신한DS
신한DS
Rating Score2.8 (416개 리뷰)
이 회사 리뷰하기

신한DS은(는) 일해 보고 싶은 회사인가요?

신한DS 뉴스

신한DS
신한DS 팍스넷뉴스 / 2022.06.10

디에스네트웍스(DS네트웍스)가 외형성장과 내실 다지기를 동시에 추구하며 기업공개(IPO) 준비에 한창이다. 본업인 시행업이 경기 영향을 많이 받음에 따라 디에스네트웍스는 안정적 사업부지의 확보와 동시에 신사업 확장도 적극적이다. 최근 4차 산업혁명 등 변화하는 산업지형에 적응하기 위해 프롭테크(부동산에 정보통신을 접목한 서비스)에 대한 관심도 크다. 상장

신한DS
신한DS hankyung.com / 2022.06.07

DS투자증권이 기존 강점을 가진 비상장기업 투자를 강화하기 위한 대대적인 개편을 진행하고 있다. 모회사인 DS자산운용의 비상장 투자 역량에 기반한 중소형 기업금융(IB) 사업모델을 육성, 중소·벤처 IB 전문 증권사로 도약하겠다는 방침이다. 7일 금융투자업계에 따르면 DS투자증권은 최근 리서치센터를 재정비했다. 신한금융투자 김수현 조사분석팀장을 신임 센터장으로 선임하는 것을 비롯해 조대형 연구원, 나민욱 연구원 등을...

신한DS
신한DS www.youthdaily.co.kr / 2022.06.04

【 청년일보 】 지난주 증권업계 주요이슈는 금융당국이 회계 감리 조사기간을 1년으로 명문화하기로 했다는 소식이다. 이는 4년에 걸친 감리를 받은 뒤 분식회계 혐의를 벗게 된 셀트리온그룹과 같은 사례를 더 만들지 않겠다는 취지다. 아울러 금융위원회가 중소기업 특화 금융투자 회사로 총 7개 증권사를 지정했다는 소식이다. 중소기업 특화 금융투자회사로 지정되면 산

신한DS
신한DS 데일리한국 / 2022.05.30

[데일리한국 정우교 기자] ‘변방‘이었던 은행 내 디지털 조직이 어느새 ‘중심’이 되고 있다. 전 산업군이 맞닥뜨린 디지털 전환 흐름에 따라 각 은행들이 관련 부서의 몸집을 키우고 있어서다. 은행들은 이 과정에서 전문인력 영입에 속도를 내고 있다. 30일 은행권에 따르면 최근 국내은행들의 디지털 부서 규모는 커지고 있다. 적게는 200여명에서 많게는 800여명까지 불어났는데, 업무의 범위도 예·수신 업무 지원부터 신사업 주도까지 다양해졌다. 특히 신한은행 디지털 조직의 행보가 두드러진다. 사업보고서에 따르면 신한은행은 1분기 디지털

신한DS
신한DS 이데일리 / 2022.05.28

이번 주(5월 23일~27일)에는 유아 성장발달 관리와 스마트물류, 바이오 등 다양한 분야의 스타트업에 벤처캐피털(VC) 및 액셀러레이터들의 투자가 활발히 이뤄졌다. 특히 ‘팬덤’을 내세운 아티스트 및 크리에이터 관련 서비스에 대한 투자가 돋보였다. (사진=이미지...

신한DS
신한DS 뉴데일리 / 2022.05.24

[한스경제 송진현] 한국의 금융권과 산업계에선 여성 임원들을 찾아보기 힘들다.이는 고도 성장기인 1970~80년대 이후 기업들이 남성 위주로 운영되다 보니 여성들이 임원으로 올라가가기 힘든 구조 때문이라는 게 전문가들의 공통된 견해다.하지만 선진국들은 상황이 다르다.2020년 기준 미국 상장기업의 여성 임원 비율은 28%에 달한다. 스웨덴 24%, 영국 24% 등이다. 반면 한국의 100대 기업 여성 임원 비율은 많이 향상되었다고 하지만 4%에 불과한 실정이다.최근 영국 이코노미스트가 발표한 2022 유리천장 지수에 따르면 한국은

신한DS
신한DS 뉴데일리 / 2022.05.24

[뉴스투데이=최병춘 기자] 국내 금융지주사들이 글로벌 사업 확대를 위해 대외협력 강화에 나섰다. 최근 금리 인상에 따른 막대한 이자수익으로 역사상 최대 실적을 구가하고 있는 금융사들이 국내 은행 중심 경영 한계를 넘어 세계 시장에서 경쟁력 우위를 점하기 위한 경쟁이 본

신한DS
신한DS 뉴데일리 / 2022.05.24

삼성이 향후 5년간 신규로 8만명을 채용한다고 24일 밝혔다.삼성은 지난 2018년 발표한 ‘3년간 4만명 채용 계획’을 초과 달성하고, 2021년에도 3년간 4만명 채용 계획을 발표한 바 있다.삼성은 4차 산업혁명의 기반 기술인 반도체와 바이오 등 핵심사업 중심으로 채용 규모를 더욱 확대해 민간에 의한 좋은 일자리 창출에 기여할 계획이다.삼성은 청년들에게 공정한 기회와 미래에 대한 희망을 주기 위해 5대 그룹 중 유일하게 신입사원 공채제도를 ...

신한DS
신한DS KT ‘AI 인재 육성’ 적극… 성균관대 졸업인증제도에 자격인증 과정 도입 / 2022.05.19

신한금융투자가 최근 리서치센터 내 이직을 택한 연구원들이 발생했다. 핵심 인력으로 꼽히던 연구원과 더불어 주니어 연구원들도 이동한 것으로 전해지면서 단기간 업무공백이 예상되는 가운데 회사는 빠른 시일 내에 조직을 정비한다는 방침이다. 19일 금융투자업계에 따르면 신한금융투자에서 지주회사·은행·핀테크·카드 등을 담당하던 김수현 조사분석 파트장은 최근 DS투자증권의 신임 리서치센...

신한DS
신한DS KT ‘AI 인재 육성’ 적극… 성균관대 졸업인증제도에 자격인증 과정 도입 / 2022.05.19

[데일리한국 창간기획] 모 그룹은 2009년부터 수년간 ‘사람이 미래다’라는 광고 카피로 스펙 높은 취업준비생들의 수많은 이력서를 끌어 모았다. 이 슬로건은 많은 청년들에게 ‘이런 회사와 일하고 싶다’는 생각을 하게 만들었고, 실제 이 그룹의 취업 지원율은 광고전보다 배 이상 높아졌다고 한다. 좋은 직장을 만들기 위해선 인재 영입에 공을 들여야 한다. 좋은 인재를 구하는 일 만큼이나 인재의 역량을 끌어올리는 것 또한 경영자의 몫이다. 신나는 일터로 거듭나기 위한 ‘인재 전쟁’은 분야를 가리지 않는 혈전이다. 핵심인재에 대한 중요성이

신한DS
신한DS KT ‘AI 인재 육성’ 적극… 성균관대 졸업인증제도에 자격인증 과정 도입 / 2022.05.19

기아는 취업준비생들을 대생으로 메타버스 공간 ‘기아 오토월드(Kia AutoWorld)’에서 취업 상담회 ‘어쩌다, 취준생’을 열기로 했습니다. 이달 26일부터 이틀간 열리는 이번 행사에서 기아는 기아 브랜드의 실제 공간처럼 꾸민 메타버스 공간을 기반으로 각종 테마 전시 투어 프로그램을 운영할 계획입니다. SK㈜ C&C는 ㈜지에스아이엘과 ESG 플랫폼 기반 구독형 현장 안전관리 솔루션 사업 협력을 위한 업무협약을 체결했습니다. 사물인터넷(IoT) 기반의 사업 현장 데이터 분석을 기본으로, AI 기반 상황 분석 및 로보틱 프로세스 자

신한DS
신한DS 매일방송 / 2022.05.18

기대를 모았던 기업들의 기업공개(IPO)가 잇따라 철회되면서 금융투자업계도 예비 상장 기업에 대한 분석을 강화하고 있다. 제대로 평가하지 못하고 IPO를 추진할 경우 수익은 얻지 못하고 비용만 부담할 수 있다는 판단에서다. 또 최근 시장상황이 안 좋기는 하지만 비상장 주식에 대한 MZ세대들의 관심이 높아지고 있다는..