■ 고용형태
- 정규직

■ 근무지
- 분당 본사

■ 담당업무
- SK그룹 멤버사 e-HR 운영 업무 수행
• e-HR 운영 안정화/개선
- e-HR 솔루션 사업 방향성 수립
• e-HR 솔루션 Architecture 검증 및 개선

■ 자격요건
- e-HR 시스템 개발 경험 및 Knowledge를 보유하신 분
- HR (e-HR) 업무 경험을 10년 이상 보유하신 분 (우대)
- HR 영역 중 인사/급여/근태 영역의 Knowledge를 보유하신 분 (우대)
- 컨테이너 기반 Application Architecture 설계 및 구축경험을 보유하신 분 (우대)
- 다양한 개발언어(특히 Java) 및 Database(Open DB)에 대한 기술 및 지식을 보유하신 분 (우대)

■ 기타사항
- 채용분야 경력 최소 3년 이상인 자 (경력직 기준)
- 남자는 병역필 또는 면제자
- 해외여행에 결격사유가 없는 자

※ 보훈대상자는 관계법령에 의거하여 우대
※ 입사지원서 기재내용이 허위임이 판명될 때에는 합격 및 입사를 취소할 수 있습니다.