울 회사 노무부에서 타사 복지포인트 지급현황이삼성전자가 60만원현대제철 현대자동차가 50만원이라는데 ㄹㅇ임?
현대자동차 · G*******
100만원
삼성전자 · 백******
70
현대자동차 · !********
우리꺼 맞는거보면 맞을거같은데
POSCO · s******* 작성자
다들 답변 고마워❤️
현대제철 · 현********
현철 년초에 50줌
삼성전자 · i*********
삼성전자 · 1***
삼성 그룹다 70
현대제철 · 도******
역시 킹갓제너럴 포스코네 복포 100만원
현대제철 · 흰***
이번에 119만원으로 상승..
갓스코 포인트 120만!!
<포스코 잠정합의>○ 기본임금인상 : 총 4.4% 인상(자연승급률 2.4% + Base Up 2.0% 정률)○ 자기설계지원금 인상 : (현행) 조정수당 미지급 직원 대상 자기설계지원금 月 5만원 지급 → (개선) 月 10만원 지급○ 상주직원처우개선 : 상주직원의 실질적인 근무여건 개선을 위한 ‘8-5제’ 도입○ 상주업무몰입 장려금 : (현행) 月 10만원 지급 → (개선) 月 12만원 지급○ 명절상여금 인상 : (현행) 설·추석 명절상여금 각 60만원 지급 → (개선) 각 100만원 지급○ 정년퇴직시기 조정 : (현행) 만 60세 생일에 도달하는 분기 말일 → (개선) 연도 말일○ 임금피크제 개선 : (현행) 만57세 90%, 만 58세 90%, 만 59세 80% → (개선) 만57세 95%, 만 58세 90%, 만 59세 85% ○ 3자녀 이상 자녀장학금 지원한도 인상 : (현행) 자녀 3명 이내, 8천만원 → (개선) 2자녀 이하 8천만원, 3자녀 1.2억원, 4자녀 이상 1.6억원○ 초등학생 자녀장학금 인상 : (현행) 年 50만원/人 → (개선) 年 100만원/人○ 자녀장학금 舊제도 적용 직원에 新제도 전환 기회 부여○ 배우자 건강검진 비용 전액지원 (현행) 격년, 배우자 건강검진 비용 50% 지원 → (개선) 100% 지원○ 본인 건강검진 선택폭 확대 : 만40세 이상 포항/광양 근무직원에 대해 본인 희망시 서울 등 수도권 지역 검진 위탁기관 건강검진 기회 제공○ 난임지원 휴가 확대 및 난임지원금 신설 (현행) 난임치료휴가 5일(유급 3일, 무급 2일) → (개선) 난임치료휴가 10일(유급 6일, 무급 4일)○ 난임치료비 최대 100만원/회(10회한도) 지원○ 실손보험 지원금 (현행) 年 20만원 지원 → (개선) 年 40만원 지원 ○ 국내출장비 증액 : (현행) 소액경비 3.3만원, 차량동승자 등 1.65만원(정액지급) / 숙박비 7만원(실비정산) → (개선) 소액경비 5만원(실비정산) * 차량동승자 등 非감액 / 숙박비 10만원(실비정산) / 택시비 5만원(실비정산)○ 정비직원 처우개선(先시행) : 정비기술장려금 (현행) 月 15만원 지급 → (개선) 月 25만원 지급, 지구정비 및 지구정비성 중앙정비 조직 주임급 보임, 재고용 직원을 통한 야간 긴급대응팀 운영(지구정비), 차량부제 해제 신청 간소화(직원 본인이 직접신청)○ 복지포인트 인상 : (현행) 年 99만원 지급 → (개선) 年 119만원 지급
미혼일 때랑 큰 차이가 없다.
치과의사 · i********
권익 주장 다 좋은데
현대자동차 · s*********
라고 글쓰면 정말 훈남이 연락옴?
새회사 · r*******
넌?
NEOWIZ · u******
어떰? 아지매같어?
한샘 · x*******
결혼은 못할꺼 같아서 조급하진 않음 ㅠ
한국과학기술연구원 · !*****
2시간 동안 나만 떠들다가 왔네..
경찰청 · i*********
나는 스몰웨딩하고 싶은데 내가 만날 사람이 이해해줄 수 있을까 여자들 생각은 어떰
의사 · l*********
인연을 만날수도 있지 않을까 하는건
공무원 · 4******
지금은 돈을 안줘서
공무원 · e*****
데스크탑 너무 오류도, 윈도우도 오류 많고, 부품 말썽도 많고, 불안정하고
S-OIL · 휴*
압바가 엄마 빨리오래..
한성자동차 · *****
그래픽카드 문제 맞겠지....
한국GM · Z*****
보니까 시청률 4퍼 밖에 안되던데
삼성전자 · l*******
민은 이제 뉴진스고 하이브고 관심없음. 이미 계획 다 어그러진 이상 최대한 많이 먹고 엑싯해야되기 때문. 살기위해 하이브, 타돌, 뉴진스 등 뭐든지 여기저기 똥뿌리고 발악하는 단계라고 봄.
AJ네트웍스 · w********
주차 중인 차 긁었다고 연락와서 갔는데
공무원 · i*********
ㅈㄱㄴ
풀무원 · 보*****
개인적인 사정때문에 활동을 못하게되어
새회사 · i*******
가슴 성형 후 감각이 둔감해졌는데 어떻게하면 돌아올까요?ㅠㅠ
새회사 · 쑥****
직장으로서 어디가 좋을까요?
삼성전자 · l********
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같은 업계, 같은 직군 사람들과즐겁게 이야기를 나눠보세요.
이직, 커리어부터회사 생활 조언까지
댓글 30
현대자동차 · G*******
100만원
삼성전자 · 백******
70
현대자동차 · !********
우리꺼 맞는거보면 맞을거같은데
POSCO · s******* 작성자
다들 답변 고마워❤️
현대제철 · 현********
현철 년초에 50줌
삼성전자 · i*********
70
삼성전자 · 1***
삼성 그룹다 70
현대제철 · 도******
역시 킹갓제너럴 포스코네 복포 100만원
현대제철 · 흰***
이번에 119만원으로 상승..
현대제철 · 흰***
갓스코 포인트 120만!!
현대제철 · 흰***
<포스코 잠정합의>
○ 기본임금인상 : 총 4.4% 인상(자연승급률 2.4% + Base Up 2.0% 정률)
○ 자기설계지원금 인상 : (현행) 조정수당 미지급 직원 대상 자기설계지원금 月 5만원 지급 → (개선) 月 10만원 지급
○ 상주직원처우개선 : 상주직원의 실질적인 근무여건 개선을 위한 ‘8-5제’ 도입
○ 상주업무몰입 장려금 : (현행) 月 10만원 지급 → (개선) 月 12만원 지급
○ 명절상여금 인상 : (현행) 설·추석 명절상여금 각 60만원 지급 → (개선) 각 100만원 지급
○ 정년퇴직시기 조정 : (현행) 만 60세 생일에 도달하는 분기 말일 → (개선) 연도 말일
○ 임금피크제 개선 : (현행) 만57세 90%, 만 58세 90%, 만 59세 80% → (개선) 만57세 95%, 만 58세 90%, 만 59세 85%
○ 3자녀 이상 자녀장학금 지원한도 인상 : (현행) 자녀 3명 이내, 8천만원 → (개선) 2자녀 이하 8천만원, 3자녀 1.2억원, 4자녀 이상 1.6억원
○ 초등학생 자녀장학금 인상 : (현행) 年 50만원/人 → (개선) 年 100만원/人
○ 자녀장학금 舊제도 적용 직원에 新제도 전환 기회 부여
○ 배우자 건강검진 비용 전액지원 (현행) 격년, 배우자 건강검진 비용 50% 지원 → (개선) 100% 지원
○ 본인 건강검진 선택폭 확대 : 만40세 이상 포항/광양 근무직원에 대해 본인 희망시 서울 등 수도권 지역 검진 위탁기관 건강검진 기회 제공
○ 난임지원 휴가 확대 및 난임지원금 신설 (현행) 난임치료휴가 5일(유급 3일, 무급 2일) → (개선) 난임치료휴가 10일(유급 6일, 무급 4일)
○ 난임치료비 최대 100만원/회(10회한도) 지원
○ 실손보험 지원금 (현행) 年 20만원 지원 → (개선) 年 40만원 지원
○ 국내출장비 증액 : (현행) 소액경비 3.3만원, 차량동승자 등 1.65만원(정액지급) / 숙박비 7만원(실비정산) → (개선) 소액경비 5만원(실비정산) * 차량동승자 등 非감액 / 숙박비 10만원(실비정산) / 택시비 5만원(실비정산)
○ 정비직원 처우개선(先시행) : 정비기술장려금 (현행) 月 15만원 지급 → (개선) 月 25만원 지급, 지구정비 및 지구정비성 중앙정비 조직 주임급 보임, 재고용 직원을 통한 야간 긴급대응팀 운영(지구정비), 차량부제 해제 신청 간소화(직원 본인이 직접신청)
○ 복지포인트 인상 : (현행) 年 99만원 지급 → (개선) 年 119만원 지급