현재 서류 제출하고 처우 검토 기다리고 있어요... 그래서 아직 현 회사에는 말하지 않았는데
처우 검토하고 말하는 게 맞는 거죠..? 그리고 기간은 조율할 텐데 보통 2-3주로 조율하나요? 한 달은 너무 긴 느낌인데 또 한 달이 예의인 것 같기도 하고... 이직이 처음이라 어렵네요
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현재 서류 제출하고 처우 검토 기다리고 있어요... 그래서 아직 현 회사에는 말하지 않았는데
처우 검토하고 말하는 게 맞는 거죠..? 그리고 기간은 조율할 텐데 보통 2-3주로 조율하나요? 한 달은 너무 긴 느낌인데 또 한 달이 예의인 것 같기도 하고... 이직이 처음이라 어렵네요
댓글 8
하나금융티아이 · I********
계약서 사인하자마자 말하는게 맞을 것 같아요
HL클레무브 · 여*****
최종오퍼레터 받고 서로 사인하고난 뒤 말해야댐
쏠리드 · m*****
최종오퍼레터 받고 처우에 대한 합의가 되었는데,
계약서 작성은 입사일 당일에 진행할 것 같습니다.
이런 경우도 즉시 현 회사에 통보해야겠죠?
HL클레무브 · 여*****
서로 서명된 최종오퍼가 계약서와 같은 효력 가짐
쏠리드 · m*****
https://www.teamblind.com/kr/post/HcnM2JWk?cid=314583511
이 글 한번만 봐주시면 안될까요??
새회사 · i********
ㅇㄷ
새회사 · 켄***** 작성자
감사합니다 형님들..