다른 회사임. a&t는 art & technology. 즉 방송 미술과 기술 담당하는 자회사. 원랜 한몸이었는데 98년 imf 이후 '경영효율화'란 명목으로 분사시킴. 분사 당시부터 지금까지 다닌 사람들은 sbs와 처우 동일. but, 지금 입사한다면 sbs와 처우가 상당히 다름
sbs랑 스튜디오s랑 a&t 노조가 같음. 원래는 연봉과 복지 동일했어야 하지만 에이앤티는 호봉제, 능력급, 연봉제 혼용해서 직원들 뽑음. ex)작년에 들어온 신입은 호봉제, 경력 10년 선배는 능력급제. 임금 역전현상 발생. 이로인해 직원간 갈등심화됨. 이런 이유로 최근에 a&t 호봉제 연봉테이블 만들고 호봉제로만 뽑음. 복지는 차이 없음.
댓글 4
SBS · l*******
다른 회사임. a&t는 art & technology. 즉 방송 미술과 기술 담당하는 자회사. 원랜 한몸이었는데 98년 imf 이후 '경영효율화'란 명목으로 분사시킴. 분사 당시부터 지금까지 다닌 사람들은 sbs와 처우 동일. but, 지금 입사한다면 sbs와 처우가 상당히 다름
GS홈쇼핑 · k****** 작성자
형 예를 들어 말해줄 수있어?? ㅜㅜ
SBS · d*****
작년인가 신입부터 처우가바뀌었어...근데 아마낮아졌을거야ㅜㅜ
SBS · R*****
sbs랑 스튜디오s랑 a&t 노조가 같음. 원래는 연봉과 복지 동일했어야 하지만 에이앤티는 호봉제, 능력급, 연봉제 혼용해서 직원들 뽑음. ex)작년에 들어온 신입은 호봉제, 경력 10년 선배는 능력급제. 임금 역전현상 발생. 이로인해 직원간 갈등심화됨. 이런 이유로 최근에 a&t 호봉제 연봉테이블 만들고 호봉제로만 뽑음. 복지는 차이 없음.