LG전자 · 이********

연봉이지 뭐
직원연봉은 업계평균이하 임원은 업계최고

수시인센에 알비랑 다 받아도 삼전 연봉+성과급이랑 비슷하려나 부족하려나

솔직히 창원이나 평택공장 아니면 위치 문화 복지 뭐하나 나쁠게 없음

LG생활건강 · 이*****

돈을 안줘서

LG화학 · 1*********

투쟁 단결하자

LG전자 · i*****

사원급일때는 괜찮음.
그치만 진급하면 갭차이가 점점 눈에 띄게 커짐.
나 4년차고 내년 선임 진급인데, 진급 안했어도 연봉 4950정도 되지만.. 선임 초임 5000이라 5000에 맞춰짐.
과장 짬밥 9년차 되면? 5400정도 되겠지? 성과급 최고 잘나가는 사업부에서 최고 잘 받아봤자 연봉 1/20에 300%. 월급정도 더 받거나 100만원 위로금 받는 경우도 허다함.
그치만 임원은? 생일이다 환갑이다 온갖 보상에 선물에, 성과급 기본 500%에 아주 가관임. 그러면서 책임지거나 짤리지도 않고 어떻게든 임원을 챙겨주려고 하고 직원은 비용취급하는게 뻔히 보임. 솔직히 임원 챙겨주는거 절반만 직원들 챙겨줘도 이 정도 불만 아닐듯.
추가로 임직원몰이라고 있는 몰은 인터넷 최저가보다도 비싸고 심지어 삼성 지인 통해 그쪽 임직원몰에서 엘전 제품 사는 사람들도 많이 있음. 직원을 아주 개 호구로 보는 쓰레기같은 회사임

LG전자 · (*****

가장 기본! 월급 적어 밥도 그지같아
답변이 됐으려나?

LG화학 · I*********

돈...이건 진짜 돈이다. 처우 개선해야한다.
복지도 진짜 쓰레기.

LG생활건강 · 니*****

돈돈돈돈돈

LG생활건강 · J*****

연봉 탑티어 제외하고 엘지나 다른곳들이나 큰차이 안나더라.다만 리더들이 쫄보들에 자기 밥줄챙기기 바빠서 일이며 문화가 좆밥처럼 가고있음

LG생활건강 · k*********

모든 급여 및 처우 등 상후하박임
뭐 많이 받은만큼 일해주면 모르겠으나
리더가 윗선 눈치보느라 전전긍긍하는 모습보면 저러고도 월급받나 싶음
대외적인 이미지용으로 의인이니 수해재난금이니 언플하지만 직원들을 위항 평균의 복지, 보통의 복지가 거의없음
기본급을 연봉의 20/1로 나눈것도 넘 얌채같고

LG화학 · i*********

낮은연봉
높은 근무강도
노답 시스템
노답 문화
답답해 죽갰다