하지만, 늘 말만 앞서나가고 있습니다. 언론플레이된 회사 이미지만 봐도 그렇죠.
현실은 회사에서 진행하고자하는 업무 시스템은 다른회사보다 더 최신화된 시스템을 추구하는데 현재 관리자급 윗사람들은 그 시스템을 단 1도 모름.
옛날 수기작업하던 구시대적 시스템만 머릿속에 담고서 일을 시키니 효율이 날리가 만무하고, 젊은 직원들이 회사에서 추구하는 시스템에 맞춰서 일을 해도 윗사람들은 이해를 못하고 오히려 장애물이됨.
이걸 왜 이렇게 하냐, 니가 뭘 안다고 그렇게하냐,
당연히 업무 시스템에 대해서 건의를 해도 당췌 뭘 건의하는지를 이해를 못하니 받아들이기는 커녕 건의한 직원을 일도 못하는놈이 뺸질댄다고 오히려 내려 깎기만함.
결국 일잘하고 발전적인 직원은 답답해서 퇴사함. 이게 무한반복.
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댓글 9
작성자가 삭제한 댓글입니다.
시몬느 · 롬**** 작성자
핸드백이요^^
새회사 · i******
시몬스인줄 ㅋㅋㅋ
시몬느 · 우********
동의합니다!!!!!
고인물 썩은물이 너무 많습니다
풀무원 · 넥**
우리회사 얘기잖아?
시몬느 · 는*****
아니 도대체 일은 조또 안하면서 말로만 나불거리는 사람이 너무 많다 프로그램으로 의뢰서하나 끊지 못하고 부장이란 이름달고 엑셀을 전혀 하지못하는데도 시간만 흐르면 진급하고 보너스나오고, 능력이 완전 세계최강 ㅂㅅ이여도 짜르지도 않는 그냥 계속 고여서 썪는곳....
시몬느 · 롬**** 작성자
과연 팀장급들중에서 SAP 제대로하는 꼰대가 몇이나 될런지?????
시몬느 · z*********
돈도안주면서 야근 연장 주말풀출근 계속시킴 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ메이년ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
베네통코리아 · c*****
메이라면...그 돼..됒이???암퇘지 말하는거죠
시몬느 · 도***
메이데이 메이데이 때문에 죽을꺼 같닼ㅋㅋㅋㅋㅋ 어떻게 좀 안되냐?