인도 개발자를 한국으로 다이렉트로 고용하려하는데요.
경력 5~7년차인 경우 어느정도 베네핏을 줘야하나요?
회사는 화성시 소재이고 200~300인 기업이고 자동차 OEM 고객사로 둔 기업입니다.
2년 계약직 및 초청장/비자 지원
입국 시 항공권 및 1년에 한번 본국방문 항공권 왕복지원
거주비 지원 : 00만원/월 * 회사에서 원룸을 제공하는쪽으로 고려
의료보험?
그외?
대기업 수준은 아니나 어느정도 경쟁력있는 복리후생 고민중입니다.
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댓글 2
새회사 · !*********
웰깜투 마니 째널
스타트업 · l*******
인도 개발자를 채용하는 이유가 있나요?
제공내역보면 돈때문은 아닌거같고
언어를 뛰어넘는 실력자인가요?