면접 봤던 곳에서 리드급 백엔드를 뽑는데
일단 지원을 했습니다.
그래서 면접후 대표님께서 직접 오셔서
꼭 함께 하고 싶은데 지금은 다른 경력자를 뽑아서
두명까지는 어려울것 같다고 하셨습니다.
여러가지 제안을 주셨는데 백엔드 하려면
일단 계약직으로 시작하고 내년에 정규직으로 하자고 하시는데 가야 될까요?!
저의 연차는 3년9개월
1 년 자바
2년 9개월 c++
현재
강남 자동차 SI 현대모비스 에게 갑질 당하는중
이직
강남쪽 서버 벡엔드 계약직 후 내년에 정규직
연봉 은 지금보다 높게 가긴 합니다.
참고로 이직하는곳은 SI 가 아닌 자체 솔루션 개발입니다
BtoC
댓글 3
새회사 · 에**
이력서에 계약직 경력 박히는거 좋은거 아님
대림 · 허*******
원래부터 계약직포지션이였는데 계약직이라고 하면 아무도 면접보러 안오니까 약파는거같아
새회사 · J***** 작성자
근데 15년차 개발자 뽑았다고 하셨어