장점1. 휴가가 자유롭다
2. 지각해도 뭐라하는 사람이 없다 (누가 뭐라할 처지가 못 됨)
3. 업무 환경이 자유롭다. (업무 시간에 회사 근처를 돌아다니거나 카페에 가보면 파수 사람들이 항상 있다)

단점1. 대기업을 따라하고싶어 쓸떼없는 신입사원 교육을 3개월 동안 함
2. 대표는 지멋대로 하는 걸 좋아해 아이콘 색상이나 라운딩 치수까지 관여를 함
3. 임원들은 그런 대표에 진절머리가 났는지 사장에게 알랑방구나 끼며 목숨 부지에만 연연함
4. 그런 임원들의 태도와 무관심에 실무자들도 역시 대충대충 보여주기식의 성과만 냄
5. 이런 성향의 고인 물들만 남아 업무 시간에 일 하는지도 모를만큼의 업무 효율을 뽐냄
6. 재택근무 솔루션을 파는 회사라고 언플을 하지만 직원들에게 재택근무를 시켜주지 않음 (사장이 직원들 편한 꼴을 못봄)
7. 6번에 덧붙이자면 탄력 근무도 시켜주지 않음
8. 분위기는 팀마다 다르지만 어느 팀에서는 차장이 신입 쪼인트를 깠다는 소문이 들림
9. 내일채움 안해줌 (이유는 그 전년도 신입과 동일한 대우를 하기 위함이라는데 이게 대표와 인사팀의 마인드를 보여주는 것 같음)
10. 업무 프로세스가 상상 이상의 최악임 체계라는 게 없음
11. 대표는 기획이라는 직무를 아무나 할 수 있는 것이라 치부하여 사내에 기획자가 1명도 없음
12. 개발자가 기획 디자인 테스트 모두 해야한다고 생각하는 사람임
13. 요즘 생각이 조금 바껴서 디자인의 중요성을 알겠다고는 말하지만 역시나 디자이너는 개발자들에게 아이콘 건네주는 역할이라고 생각함
14. 13번에 이유로 재택근무 한다면 개발자들한테만 시켜본다고 함