장점1.좋은 사람들. 동료들 간 조건 없는 협력 관계
2.다른 회사는 상상도 못할 수평적 관계
3.회사랑 나랑 함께 성장한다고 느꼈‘었음’
4.좋은 의료비 복지

단점1.임금 상승률이 바닥이라 최고 등급 받아야 물가상승률을 따라감. 신입은 많지만 뒷 직급의 급여는 한심하다.
2.성과급 칼질. 반토막 남. 최종적으로 앞으로는 더 줄거나 관리자 급만 지급 예상됨. 심지어 반드시 일정 비율 받아야 하는 최하위 등급의 경우 성과급 0원! 허허
3.진급제도. 그냥 진급 못한다고 생각하면 됨.
4.불통 오너. 누군가가 진언하면 당신보다 내가 회사를 더 많이 생각한다고 답함.
5.개노답 행정. 주차장 자리가 남는데 5부제에 추첨이라는 희대의 삽질을 벌임.
6.동료 직원들을 적으로 만드는 분위기. 지나치게 경쟁을 유빌하려고 하고, 등급 간 지나친 차별화.
7.친인척, 오토모티브에서 계속적으로 직원을 꽂아넣으며 회사가 악명 높은 오토모티브화가 가속될 것이 자명함.
8.경영진의 카리스마와 전문성 부족. 세상의 트렌드와 반대로 가고 싶어하는 오너의 빙글빙글 돌아가는 산업 지식이 회사를 조질 거 같다.
9.알앤디와 생산, 연구/비연구에 대한 차별 정책으로 성골이 아닌 사람들의 박탈감이 심각.
10.객관성은 개나 줘버린 성과 평가. 너무나도 임원 혼자 결정하는 구조라, 임원이 좋아하는 사람이면 좋은 평가. 아님 짐싸.
-한 줄 요약 : 이젠 진짜 좋소다.