초임호봉의 획정을 보면 경력인정 어느정도 되는지 알 수 있고 보수규정에 보수의 종류 보면 호봉에 따른 기본급 상승폭 나오니 대충 가늠 될거임 호봉에 따른 인상폭을 최소화하고 근속급이나 직무급 형태로 현 직장에 오래 재직해야 급여가 오르게 설정 해놓은 경우가 종종 있는데 이러면 10호봉 인정받아도 현직 5년차보다도 급여적을 수 있음
참고로 마사회처럼 경력인정 많이 해줬다가 대리 승진하면 기존 호봉 무시하고 대리1년차 급여테이블로 통일 해버리는 회사도 있고
댓글 30
공무원 · i*********
와드 건보 빼고 준비해야겠다
공무원 · !*********
경력이라함은 호봉을 말하는거임?
공무원 · i********* 작성자
웅 호봉인정
공무원 · !*********
별정(사립)우체국 개꿀
그냥 낙하산에 준공무원 호봉인정 다됨
공무원 · i*********
별정 우체국 갈 바엔 현행 유지하는 게 100만배 나은 듯
한국수력원자력 · I*********
전력사는 군경력 포함 3년이 최대임
공무원 · i*********
왜 못다녀?
공무원 · 1*******
공사나 공뭔이나 업무성향 비슷하다 ..
그냥 인사이동을 하는게 어떨까
공무원 · i********* 작성자
소수직렬이라서 갈때가없다 민원도싫고 ㅜ
공무원 · 1*******
나도 토목직인데 같이힘내자....
공무원 · i*********
건토환ㅠㅠ 힘내라 행정직인데도 이직하고 싶음
한화에너지 · l********
지난방도 꽤 해주는걸로 알고있음
근데 참고로 10년 인정해준다고 해서
그 회사 10년차랑 급여 승진 같다고 생각하면 안됨
호봉 후하게 인정해주는 회사는
호봉급 근속급처럼 급여 나눠놓은 경우가 많으니
알리오에서 잘 알아보셈
공무원 · i********* 작성자
오ㅎ 지역난방공사말이지?
공무원 · i********* 작성자
알리오에서 어느항목들어가면 호봉인정 볼수있을까 ?
한화에너지 · l********
채용규정, 채용규칙이나
보수규정, 임용규칙 등 보셈
회사마다 조금씩 달라
초임호봉의 획정을 보면 경력인정 어느정도 되는지 알 수 있고
보수규정에 보수의 종류 보면 호봉에 따른 기본급 상승폭 나오니 대충 가늠 될거임
호봉에 따른 인상폭을 최소화하고
근속급이나 직무급 형태로 현 직장에 오래 재직해야
급여가 오르게 설정 해놓은 경우가 종종 있는데
이러면 10호봉 인정받아도 현직 5년차보다도 급여적을 수 있음
참고로 마사회처럼 경력인정 많이 해줬다가
대리 승진하면 기존 호봉 무시하고
대리1년차 급여테이블로 통일 해버리는
회사도 있고
서울교통공사 · I*****
수자원 안되나???
아는형 6급하다 수자원가서 진급 엄청 빠르던데
서울교통공사 · i********
수자는 안대요
한국농어촌공사 · M*****
엥 우리 직급마다 다르긴한데 보통 최대 5년인가 그랬던거같은데
한국농어촌공사 · l****
우리 10년 100%인정 안해줍니다
한국농어촌공사 · a*****
군호봉포함 5년정도가 맥스였던거같은데
서울교통공사 · I*****
우린 상한선 없음