누나가 코레일 본사인가 본부 재직중인데
두 개중에 어디가 나아보이는지 비교좀 해주세요.
1. 연봉
충남신용보증재단 : 약 4천 (신입기준, 수당 포함)
코레일 : 약 4천 (현재 호봉기준, 대리)
2.출퇴근시간
충남신용보증재단 : 편도 1시간~1시간 30분 (자차, 근무지미정)
코레일 : 기차로 40분
3.근무시간
충남신용보증재단 : 9시 ~ 18시
코레일 : 9시 ~18시, 가끔 야근, 파업시 휴일 대체근무 지원필요.
예상 장/단점
충남신용보증재단
단점 : 집에서 먼 지점 발령 가능성 ( 내포, 홍성 등등) 순환근무 필수, 민원 강도?
장점 : 일근고정, 괜찮은 초봉
코레일
단점 : 대전 출퇴근으로 주요 기차역 주변 근무 필수, 잦은 파업지원, 낮은 연봉, 집근처 근무시 교대근무(불면증 있다고함), 현장근무 민원
장점 : 휴직 자유로움
출산과 육아도 고려했을때 어디가 나을까요
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댓글 14
도로교통공단 · 울******
잘 못 눌렀다 충남눌러야하는데
한국철도공사 · !*********
누나가 올리면되는걸 왜 형이?
한국철도공사 · i*********
본사본부면 교대근무안하는데?
한국철도공사 · о***
사령 본사 근무 잖아
한국철도공사 · l*********
대리면 한3 4년했나
그럼 걍 코스테이
인마가지정도 더 올려가는거 아니면 그닥임
한국철도공사 · 탈***
최근에 코레일기본급 인상했어도 신입이랑 대리랑 연봉 같으면 갈수록 연봉상승률 격차 커지는거 아님? 아웃풋으로 봤을땐 신보가 더 좋지 전공필기에 금융권 다니던 경력직이랑 경쟁했을텐데 오로치마루 사딸라랑 비교 가능?
한국철도공사 · i*********
신보가 님이 생각하는 그 신보가 아님
한국철도공사 · 탈***
신용보증기금이랑 지방신보재단이랑 처우 차이는 있지만 금융공공기관이지 신보는 B매치급이라 애초에 비교불가
작성자가 삭제한 댓글입니다.
한국철도공사 · i*********
5호봉이면 4천 넘음
한국철도공사 · l********
교대 5호봉 4천 중반이었는데
한국철도공사 · i*********
대리면 4는 무조건 넘고 5지
충남신용보증재단 · L******
출산 육아 고려하면 충남으로 오세요
롯데쇼핑 · 바**
코레일 대리가 5천도 안되나요?????
월급이 적긴 하네요
한국철도공사 · l*********
5넘음