임신해서 얘기했더니 축하한다고 배려해준다더니..
업무는 그대로고 육체적 노동도 추가해줬어 ㅎㅎ (매장근무)
산전육아휴직쓰고 출산 휴가 써야하는데
지금 경리도 공석이라... 내가 다 알아보고 요청해야하는 상황
그와중에 나를 짜르니 마니 얘기가 들려오더라고
노무사랑 따로 상담해야할까?
2년 6개월정도 일했고... 쉬는 시간없이 개고생해가며
일했는데 배신감이 크네 ㅎㅎ
#임신 #해고 #육아휴직
tag
노무사회사생활 추천 글
토픽 베스트
직접 홍보
댓글 9
교보생명보험 · i********
노무사 상담받아야지
새회사 · l******* 작성자
상담받고 어떻게 대처해야 할지 알아봐야겠다.. 고마워
소노인터내셔널 · 도*****
짜르니 마니 이야기를 직접한게 아니고 들린거면 문제 없음.
그리고 해고하면 감사합니다 절하면 됨.
새회사 · l******* 작성자
해고하면 왜 감사해야해???
새회사 · 엑****
무조건 이기니까
복직 명령 받으면 급여 소급까지 해야 함
소노인터내셔널 · 도*****
혹시 계약직에 5인이하 사업장은 아니지?