1. 방산부문 대리1년차는 5200이 기본급이라는 글을 보았는데 직급별 연봉금액은 어느정도 되나요? (과장, 차장 , 부장 등 1년차 기준으로 했을 때요!)
2. 연봉상승률은 제자리걸음이라고들 하시던데 평균적으로 몇퍼센트정도인가요ㅠㅠ?
3. 명절상여나 휴가비 별도 지급이 되나요?
추가로 현직자 및 전직자분들 정보공유 및
이 회사 이건 알고가자!라는 것이 있다면 한마디 부탁드려요~~
1. 방산부문 대리1년차는 5200이 기본급이라는 글을 보았는데 직급별 연봉금액은 어느정도 되나요? (과장, 차장 , 부장 등 1년차 기준으로 했을 때요!)
2. 연봉상승률은 제자리걸음이라고들 하시던데 평균적으로 몇퍼센트정도인가요ㅠㅠ?
3. 명절상여나 휴가비 별도 지급이 되나요?
추가로 현직자 및 전직자분들 정보공유 및
이 회사 이건 알고가자!라는 것이 있다면 한마디 부탁드려요~~
댓글 12
국방기술품질원 · q******
방산 돔황챠!!!!!!!!ㅎㅎㅎㅎ
아마 친절한 형들이 아침에 답달아줄거에용.....
KCC · 오**** 작성자
왜그런가요ㅠㅠ?이유를 알려주고가세요ㅠㅠ
개발 관리 등등 차이?
국방기술품질원 · q******
한 번 발들이면 바깥세상으로 나가기가 참 어려워요
아 경영쪽은 또 다를 수도.... 제가 말한건 저와 같은 공돌이들😔
한화시스템 · !*******
1.과장,차장,부장 이라고 연봉이 다르지않아용. 과장까지만 연봉오르고 그이후엔 고과와 연봉인상율에 따라서 올라용
2. 1-4%사이인데 대부분 2%수준(물가상승률 감안) 매년 월급이 몇만원 오르는 수준임.
3. 휴가비는 없고 명절상여는 별도지급되나 연봉에 포함입니닷
KCC · 오**** 작성자
감사합니다~
1. 대리1년차 대리2년차와같은 호봉상승만 있고 대리 과장 차장 부장 간 직급간 상승이 없다는건가요?
만약 대리가 4년차까지라면 과장1년차 연봉이 대리5년차와 같은 건지요?
2.회사경영성과에 따른 경영성과인센티브가 따로 있는지요?
한화시스템 · !*******
1.아뇨 과장까진 연봉상승이 있구요. 그 이후엔 진급에 따른 인상은 없어용
2.있긴한데 방산특성상 높지않아용
KCC · 오**** 작성자
1-1. 그럼 대리서 과장 갈 때 얼마나 오르죠?
1-2. 과장 최대 고과받고 물가상승률2%정도 감안하면 차장1년차 연봉이 대략 얼마나 상승할까요?
2. 제가 듣기론 연봉의 10퍼정도 고정성 성과급이 나오고, 그외 별개로 적은 성과급이 또 있다했는데(이부분은 거의 없다고 들었습니다) 맞나요?
3.혹시 개발직군? 관리직군? 이신죠?
새회사 · N*****
형 KCC전산이야?ㅋㅋㅋㅋ 나도 이직한지 좀됫는데 반갑네
KCC · 오**** 작성자
어? 형도 케이씨씨? ㅋㅋ 어디로 간거야??
새회사 · N*****
난 공공 쪽으로 갔어 ㅎㅎ 한화붙은거야?? 늦기전에 나와야된다 거기는;;
KCC · 오**** 작성자
응 ..? 왜? 한화좋다던데 ..아니야?
아는 사람이 관리쪽 있는데 ..나쁘지 않다고 했는데..
개발이랑 관리랑 많이 다른가..?