삼성전자
이 회사 리뷰하기삼성전자은(는) 일해 보고 싶은 회사인가요?
삼전 정년
게시글
- 하닉 행님들 이번에 붙었는데 질문 있습니다 이번에 하닉 양기 합격했는데 질문 몇가지 있습니다 1. 하닉은 정년 안채우고 거의다 이직한다고 들었는데 보통 어디쪽으로 가시나요? 거의 삼전 가시나요? 2. 하닉은 직무나 팀간 이동 가능한가요? 사내공모같은 제도는 없죠? 답변 미리 감사드립니다
- 삼성전자 영상디스플레이 품질 직무 어떤가요?? 부품회사가 다 그렇듯 을기업 나름의 고충도 있고, 짜디짠 연봉에 질려서 이직을 생각해보려고 하는데요, 삼성전자 영상디스플레이(TV) 품질 직무 어떤가요?? 1) 워라밸 - 모비스는 야근은 커녕 거의 주40시간 지켜지고 있고 재택근무로 워라밸은 매우 좋긴합니다... 삼전 영디플 품질은 칼퇴 가능한 부분인지요? 2) 정년 - 현대계열이 다 그렇듯 고인물이 많은걸 보면 대체로 정년은 잘 지켜지는것같은데 삼전은 어떤가요? 40대 후반이나 50대초반에 나가라고 하진 않겠죠? 3) 연봉 - 영디플은 보면 성과금 잘 나오는것 같
- 삼성전자는 원래 오래 다니는 기업이 아니잖아? 삼성전자 제품은 애용하지만 다니기는 싫었던 곳. 돈은 많이 주지만 그만큼 일이 빡세고 경쟁 치열하고 정년 짧고. 그냥 짧고 굵게 다니고 이직테크 타는 기업이라고 생각된다. 다만 세계적인 글로벌 기업이다보니 뛰어난 인재들이 항상 기고 싶어하는 선망의 기업이라 그렇지,, 특히 삼전이 심한것 같음. 현차 동기들 보면 정년까지 잘 댕긴다드만. 아래 삼성맨 대기업 현실 글 보고 적어봤음.
- 연금저축펀드 비추임니까 투표 20대 후반인데 매달 삼전 10만원치 사기vs연금저축펀드 10만씩 납입 뭐가 나을까요? 후자는 정년 끝나고 65에나 받을듯.. 집 살 생각하면 아득한데..... 부모님이 오래된 다세대 건물이랑 지방 구축 아파트 하나 갖고있긴 합니다...
- 주린인데 사회초년생 주린인데 달마다 50만원씩 삼전 정년때까지 사면 되냐 복잡한거 싫엉 ㅎㅎ 고수들 이방법 어떰?
- 내나이 34. 대기업 댕기는 형누나들은 아파트 하나씩 내나이 34. 대기업 댕기는 형누나들은 아파트 하나씩 있겠지? 주변에 대기업 많진 않은데 내 나이 되니까 연봉 1억 다 찍더라 ㅜㅜ (엘쥐전자, 기아차, 모비스, 삼전 이렇게 넷 있는데 다 연봉 1억 넘는듯) 정확히 내 두배.. 확실히 차살때나 밥먹을때나 뭔가 여유가 느껴짐. 친구들아 보고있니?? 하 누굴 탓하겠어. 어릴때 진로 선택 잘못한 내 탓인걸! 부럽다!! 그냥 부럽다고오!!!! 여기 아니면 어디다가 넋두리 하겠어. 요즘은 대기업도 자 정년보장이고.. 대출 빼고도 자산 다들 5억은 넘겠지? ㅜㅜ 후
- 현차 엄청 좋지 않아?? 16년도에 취준할 때 기억을 더듬어보면 초봉 6천에 정년보장 워라밸 강력한 노조 등등 1티어 기업이었거든 분명..? 삼전이랑 붙어도 현차 가는 경우 왕왕 있었음 현차 떨어지고 술 많이 마셨는데 ㅠ 블라에서 요즘 왜케 까는지 궁금해서
- 기아 보전 질문입니다. 현직장 위치 인천 주5일 주간근무 야근,특근 없음 연봉제, 원천기준 4000후반, 진급시마다 원천기준으로 1000 이상씩 올라감(4년 정도) 기본적인 복지o(의료비,학자금 등등) 초대졸인데 사무직임(삼전 F직군 처럼 사무직+생산직 짬뽕인데 그냥 노예) 노조없음 기아 보전 재직자분들 이조건보다 나으실까요? 노조+정년보장+연봉 때문에 일단 지원합니다..
- 현차(남양)에서 삼전 반연 공설로 이직 올해 상반기 남양연구소에 입사했는데 운좋게 하반기 삼전 반연 공설에 최합했습니다. 현차 - 현시점 잘가나서 급여 좋음 - 워라벨 괜찮음 - 노조때문에 정년 보장 - 현재 업무 맞지 않음 - 출장이 잦음 - 현재 회사 분위기 어수선함(CTO 6개월만에 나가리, SW로 대격변을 준비중) 삼전 - 원래 목표했던 기업 - 대학생때 공부한 반도체 지식 살릴 수 있음 - 워라벨…업무 강도 빡셈(야근 및 교대) - TD실과 공개실 중에 공개실로 빠질 예정 - 반도체 산업 불황기라 내년까지 성과급 안나올 수 있음 - 40세가 다가오면 퇴직 생
- 전문직이 왜 좋냐면.. 평균임금으로 따지면 삼전 하이닉스 등 메이저 대기업이 하위권 전문직인 노무사 관세사 보다 훨씬 높다. 근데 그걸 씹어 먹는 장점이 뭐냐 이직자유도다 전문직은 일하다 그만두고 싶을때 얼마든지 그만두고 무기한으로 쉴 수 있고 나중에 다시 일하고 싶으면 얼마든지 다시 일할 수 있고 정년이 없다는거
- 파일럿 vs 대기업 만 40세 대기업(삼전, 하닉, 현차 정도) 다니다가, 확실하게 파일럿 할 수 있다고 하면 남은 기간 회사 다니는 게 나을까… 아님 파일럿 인가? (lcc기준) - 회사는 정년 60세 인데, 그래도 50중반 까진 다닐꺼고 - 파이럿은 신검에 심체크 + 코시국 같은게 변수 겠는데.. 그냥 의견 듣고 싶어요 ~
- 삼전 -> 농협중앙회(IT) 신입지원오반가? 내 나이 서른.. 삼전 -> 농중(IT) 신입지원오반가? 지금 회사는 너무 경쟁, 고과 싸움이 심하고 하는일이 최악이야.. 워라밸은 좋긴한데, 주말근무가 잦아(당번같은거) 취준때부터 은행권 IT가고 싶었는데 어찌하다보니 여기왔어 농협이 정년보장도 어느정도되고, 안정적인 직장같고 수도권 근무가능해서 여기 보고 있는데 형냐들 생각은 어때?ㅠ
- 삼성전자 영업 vs 대한항공 승무원 투표 남자고, 이직준비할까 하는데 어디가 나을까? 돈은 삼전이 더 벌겠지만 정년이나 워라밸생각하면 승먼이 나을것같고. 남자직업으로 승먼 별론가. 결혼하고 가정생활하려면 승먼 힘들것같기도하고.. 둘이 준비하는게 너무 달라서 고민돼 횽들 투표좀 그리고 현직자횽들 댓글좀 부탁해요!
- 대기업에서 공기업 이직사유 아 번번히 최종면접 이직사유에서 막힌다 ㅠㅠㅠ 연봉도 많이 까이고 순환근무에 복지도 없는데 왜 오는건가요?? 1. 공익을 위해 일하고 싶습니다 2. 사명감을 가지고 싶습니다 3. 이 일이 이러이러해서 발전가능성을 보고 저도 기여하고 싶습니다 4. 예전부터 하고싶은 일입니다 삼전 무선사업부라고 하니 그 어떤 면접관도 설득이 안된다 형들...아 이직한 형들 이직사유 뭐라고 했어??? ㅠㅠㅠ 난 정년보장과 업무강도로 이직하려고 하거든 매번 이직사유의 벽에서 막힌다 ㅠㅠ 진짜 너무 힘드네
- 1년 늦게 취직하면 초봉만큼 돈 못벌거라 생각하지? 너의 정년 연봉응 매년 날리는거임 삼전이다? 그럼 1년 늦게 취직할 수록. 2억씩 날리는거임 25살때 취업 못하고 서른에 하지? 그럼 넌 이미 10억 날린가
- 삼전 단총(인프라기술) 안녕 형들. 현차 생기에서 삼전 단총 도전하려구해 우리회사 근무환경은 점점 좋아지는데, 전망이 안보여서 지원해보려구. 몇가지 물어봐두 될까? 1. 성과금 - 지금은 메모리랑 엮여서 49퍼로 알구있는데, 이거 반도체 호황 끝나면 풀리지않을까? 풀리면 몇퍼정도 예상되? 2. 정년 - 단총은 비교적 정년길다들었어. 자기발로 안나가면 50까지는 다닌다는데 트루인가?? 3. 반도체호황 - 직무무관인데.. 사내분위기는 어때? 현대는 아직 바닥이 아니라는 분위기네. 답글 부탁해형들~ 현차궁금하면 물어보구!
- 하반기 공고가 뜨네요 배전일이 도저히 맞지 않아 이직 하려고요 ㅠ 서울 근무할 수 있는 곳 가려고 합니다 일단 삼전이랑 현차 써볼까 하네요 지방 근무 + 꼰대 문화 + 민원 + 박봉 누가 공기업 좋다고 한건지 ㅡㅡ 어차피 저희 때는 정년보장도 의미 없을거 같아요 시대가 이렇게 빠르게 바뀌고 있으니까요
- 대기업 안간게 너무 후회된다 인서울 공대 나온 사람들 동기선후배들 대부분 대기업다니고 있지않아? 주변에 삼전 하닉 현차 LG 두산 엄청 많은데 얘기들어보면 내 잘못된 선택 하나로 인생이 나락으로 빠진거 같아서 우울하고 현타온다. 1.급여 (대겹)삼전 하닉은 2ㅡ3년차 원징 1억 아무리 낮다고 해도 대부분 10년차 원징1억은 그냥찍음 (공겹) 10년차에 7천되냐...ㅠ 2. 복지 (대기업)복지포인트, 병원비 지원, 호텔, 등 넘많음 (공기업 ) 0...그나마 자유로운 육휴? 그마저 돈없어서 못씀 3. 워라밸 (대기업) ㅡ 52시간 도입 이후
- 삼전 형들 난 80년대 후반 생인데 예전에 나 취업때만 해도 삼전정말 좋은 회사긴 하지만 40대 중반만 되도 짤릴 걱정해야된다는 말을 주변 어른들이 버릇처럼 했거든?? 세월이 좀 지났자나 요즘은 근무 안정성이 어때? 능력 상관없이 정년 보장 가능해?
- 삼전 40전후로 많이 나가는거 팩트야? 우리나라는 물론 세계에서도 지금 아주 잘 나가고 있는 기업이잖아. 40이후로 남아서 다니는 분들 비율이 어때? 삼전 평균적으로 몇세까지 다니는 분위기야? 안 나가고 버틸수 있는지도 궁금.. 난 이제 5년 좀 넘었는데 정년까지 바라보기엔 사기업은 아닌거 같고 사람답게 살고 싶어서 하루라도 젊을때 공공기관으로 옮기고 싶은데 전기쪽으로 워라밸 좋은 공공기관도 있으면 추천 좀 해줘
- 이직 생각중인데 정년.... 지금다니는 회사가 60세까진 사고만 안치면 쭉 다닐거같은데 좀더 돈많이주고 내가 성장할수있는 그런 회사로 가고싶어서 이직생각중이여... 난 기술직이고 삼전이나 하이닉스,KT 생각중인데 대부분 몇살까지 다닐수있어? 그리구 인구가 많이 줄어서 대기업도 정년보장 된다는 말도 들어서 혹하네..
- 교수는 넘사벽이야? 삼전이나 현차 연구원들도 결국엔 교수 되고싶어해? 옛날엔 당연히 그랬다고 들었는데 (대기업 나이들수록 압박 심해서) 요즘은 대기업도 연구원 정년까지 다니고 그러지않나? 실제로 팩트가 어떤지 궁금함. 교수 워라밸은 어떤 직업도 못 따라오겠지만 수도권이 아닌이상 지방살이 + 상대적으로 훨씬 낮은 연봉 감안하고도 교수는 넘사벽인지? 그니까 수도권 대학 말구 지방사립대에도 교수 티오 나면 대기업 연구원들 다들 오려고 하는지가 궁금해 당연히 가려고한다면 이유는?
- 진정한 신의직장은 은행인듯 그 유명한 공기업의 상징, 신의직장이던 한전도 2천명 구조조정 나락행이고 (공기업은 표떨어지는걸 막기위한 희생양 1순위임ㅜ) 대기업도 피라미드 구조라 사람들이 요즘 대기업은 정년보장 된다 말해도 그렇게 될 수가 없는게 사실임 반면 은행은 경제가 나락을 가던 말건 예대마진으로 앉아서 돈 벌고 특히나 부동산 비중이 앞도적으로 높은 우리나라에서는 망할래야 망할수가 없는 포지션임 삼전 시가총액이 300조 좀 넘는데 은행 10개월 순이익이 60조?? ㅋㅋㅋㅋㅋ 이거만큼 노다지가 어디있냐 안정적으로 돈 나오는 환경상 직원을 잘라야할
- 나는 삼성 좋아하는 데 대한민국의 성장중심은 삼전인데 이번에 국힘 들어간 고×진 사장처럼 산업공학 전공자가 사장 된거부터가 삼성의 점점쇠퇴라고 봄(반도체, 공학적 전문성 부재) (광팔이, 정치, 보여주기에 집착, 기술보다(그런 주변인이 진급)) 예전 황의법칙 황창규 사장(전기박사)처럼 공학도가 사장이 되어야 기업의 성장 방향과 명확한 비전제시 기술발전이 있다고 생각함 가뜩이나 정년만 채우자는 5060 많은 시점에 안일주의에서 벗어나려면 정치보단 전자, 반도체 전문성있는 자가 올라가야함 삼전 형들도 황의시대가 힘들긴 했지만 더 좋았다고(보상,
- 삼성전자 ds 단총 인프라기술 vs 대한항공 항공기술직 투표 후배가 하반기 대졸공채로 둘다 붙어서 어디갈지 고민하던데 형들 생각은 어때? 가능하면 이유도 들어볼 수 있을까? 댄공 - 정년, 근무지 이점 ( 얘가 인천인가 부천 거주 ) 항공정비 업무로 전문성? 정도 장점으로 꼽더라 단점으론 연봉은 좀 포기하긴 해야겠지만 삼전 - 연봉, 복지, 네임밸류 등 장점이 많은데 아무래도 삼성이다보니 짧은 근속년수가 걱정된다곤 하네 연봉, 커리어, 워라밸 등등 종합적으로 측면에서는 어떨련지 어렵네 의견 많이 달아줘 부탁해 형들!
- 요즘은 대기업이 공기업보다 낫지않아? 대기업이라는 한 단어로 퉁치기에는 너무 넓다는거 나도 아는데 그냥 공공기관 반대말 정도로 생각해줘 요즘보면 연봉도 많이주고 정년보장도되고 사내복지 짱이고 워라벨도 보장되는 분위기던데 웬만한 금공보다도 삼전, 현차, sk 이런 곳이 낫지않아? 나도 우리회사 만족하기는 하는데 보여주기식 업무, 낮은급여, 사내식당 개노맛 이런거때문에 대기업부럽던데 또 그들만의 고충이 있으려나?
- 삼전 메모리 vs 기아 본사 투표 안녕하세요 선배님들! 3년차 이하 꼬꼬마 기아 사원입니다. 나이가 더 차면 경력 포기하고 신입으로 가기 아쉬워 내년 아니면 후년까지 이직 고민중인데요. 먼저 회사생활 해보신 블라 선배님들께서 저보다 더 경험도 많으시고 이직 고민도 많이 해보셨을것 같아 글 올려봅니다. 우선 비교를 놓고 보자면, 1) 근로소득 (0~1년차는 입사시기 따라 다르니 제외. 2년차로 비교) 기아 (올해 성과급 기준 2년차 예상 영끌 원천) : 6000정도 (200퍼 + 580만원) -> 그나마 올해 예전보다 잘 터져서 그렇지 과장 달기 전까지
- 삼전에서 이직할만 할까??? 투표 형들 난 일단 무선 M직군이야 원천해서 8천정도되는데 첨에 내가 이직준비를 할때는 52시간이 없던시절이라 야근 개빡세게 했거든 그래서 빡공하고 이제 합격을 했는데.. 지역순환없는 공공기관 행정직이야 (행정이라 인마가지는 너무 빡세더라ㅠ) 근데 요근래 들면서 52시간 들어오면서 워라밸이 괜찮아졌어 ㄷㄷ대신 대외동향이 빡세졌지 이제 무선황금의 시대가 끝난거 같기도하고 곧 성과급도 예전같이 안 나올거 같애 일단 삼전 장점 원천 8천(성과금 풀기준) 맛있는 아점저가 공짜 유연근무제 다양한 복지(의료비지원 사내병원 한의원 캐리비안베
- 사기업 짤리는 거 말이야 투표 나는 원래 되게 공기업적 성향을 가진 사람이거든?? 근데 어쩌다보니 하닉 삼전 붙고 여기를 오게 됐고...(근데 지금 다시 하닉 인적성 치러감 ㅅㅂ 암튼) 뭔가 부서 내에 나이드신 분들도 많고 한데 과연?? 내 미래에 이 회사가 남아있을지, 그리고 정년 보장은 과연 되는 것일지 고민이 많이 되더라 난 취업도 그렇고 인구구조가 결국 핵심이라 생각해서 미래에는 청년이 없어 일본처럼 정년이 엄청 연장되면서 짤리지는 않을거다...라고 생각하는데 다른 사람들 생각은 어때?
- 사무직 보다 생산직이 더 좋은거아냐? 물론 사회적 인식은 사무직이 더 좋은건 아는데 생산직은 구조조정 아니면 정년보장 된다하고 그나마 힘든게 교대근무인데 대기업체는 요즘 대부분 4교대 돌린다며 그럼 사실상 쉬는날도 더많고 그렇다고 생산직이 월급적지도 않다며 생산직 유일한 단점은 현장일이라서 몸이 좀 힘들다 뿐인것 같은데 내 아는 형 삼전 연구원인데 연봉이 산직이랑 크게 차이도 안난다는거 같은데 맞음?? 잘 몰라서 그럼