삼성전자
이 회사 리뷰하기삼성전자은(는) 일해 보고 싶은 회사인가요?
삼전 정년
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- (전문대) sk하이닉스에서 --> 에쓰오일 or 삼전 5급 설비 이직 투표 안녕하세요 블라에 글은 처음 써보네요. 현재 27살 입사 2년차인데 헬부서에 사람도 너무 힘들어 최근 이직이라는 큰 결정을 했습니다. 비슷한 또래 한명이 같은 부서에 있었는데 최근 삼전 5급 설비로 이직하는걸 보고 저도 더이상 인생을 이 곳에 갈아넣고 싶진 않다는 생각이 들었어요. 그래도 사람이 욕심이 끝이 없다고.. 다운그레이드하긴 싫어서 확실히 옆/업그레이드인 곳 알아보다보니 1. 삼성전자 메모리 5급 설비 (경기) 2. 에쓰오일 오퍼레이터 (울산) 3. GS칼텍스/LG화학 오퍼레이터 (여수) 세 곳 정도 떠오르더라구요.
- 공무원 생애 기대 수입은 적지는 않은것 같은데.. 왜 논란이지 공무원 형들 사기업이랑 비교시 불리한 방향으로만 보는거 아닌가 몰라. 최근 인상률은 좀 적었던건 일부 이해는 하지만 생애소득과 직업 안정성을 너무 무시하고 비교하는거 같네. 그리규 모두가 그러진 않지만 대다수 공무원 형들이 아래처럼 비교 하는거 같은데 제대로 비교했으면.. 1. 공무원 처우 말할때 대다수가 세후로 말하면서 사기업 세전과 비교. >기본적으로 net으로 취급하는 직업(의료종사자, 항공분야 종사자 등) 을 제외하고는 그냥 세전으로 말하면 되는데 굳이 세후로 후리는거. 이거 문제야 문제. 2. 월 기본급 세후만 언급
- 행님덜 cpa 또는 변리사 진입 고민하는 사노비 좀 도와주십셔 삼전 반도체인데 밖에다가 말하긴 그렇지만 이 동네 미래가 안 보여서요. 이미지랑 다르게 기술력도 따라잡힌지 오래고 진심으로 왕년의 노키아랑 모토롤라, 전임 CEO 시절 인텔 생각납니다. 경영진 리스크가 진짜 회사에 크다는 걸 새삼 느낍니다. 하소연 각설하고 야근뿐만 아니라 밤샘도 한달 한두번은 하는 것 같고 이 회사 미래도 잘 안 보여서 CPA와 변리사 생각하고 있습니다. 저보다 앞선 선배들이 하나같이 이직과 전문직을 추천하는 것도 크구요. 학벌은 SKY포카 고 나이는 20후 30극초입니다. 진입하면 3년 바짝할 생각이구요 10
- 내가 입사했던 시절(공무원,현대차) 7급공무원이 대기업보다 나은시절도 있었음 잘봐줘도 비교우위이상이었음 믿거나말거나 ㅇㅇ 그따 대기업은 야근많이하던 시절인데 내가 인정하는 유일한 문크의 업적 52시간 근로때문에 대기업 워라밸 보장되고 명퇴도 거의 없어져서 정년보장이 되기시작함 나 입사때 보너스 제외하고 싸인이 3800정도.. 초봉 원천이 6천정도였음 내가 한 6년다니니 1억초중반정도 연봉이 되더라 그때 초반에 야근 못버티고 나가서 7급도전해서 붙은 선배는 그냥 꾸준히 다닐걸 후회엄청함 난 책임되고 이제 소득세 40%↑ 구간 들어왔는데 그분은 뭐 월급 뻔하지 아무튼 믿
- 군면제는 취업때 불리해? 동생이 군면제(어릴때 수술했었어 지금은 완치) 취준생인데 서류마다 떨어지거든. 엄청 열심히 하는데... 자소서 컨설팅도 여러군데에서 받았는데 이정도면 괜찮다고 들었대. 근데 얘랑 스펙 비슷한 동기들은 서류도 붙고 삼전 간애도 있고 그런데 동생은 반년째 서류부터 광탈이니까 원인이 이건가 싶고 속상하네... 화공과 나와서 휴학도 한 번 하고 학점도 괜찮고 무슨무슨 기사 자격증도 다 땄던데... 엄마랑 얘기하는데 군필 이게 건강에 대한 보증이 돼서 그럴 거 같다고 하시더라ㅠ 아직 20대 중반이니까 차라리 지금이라도 의대나 약대 준비하라
- 킹차갓무직? ㅈ이나 까십쇼 ㅋㅋㅋ 오늘 노사 협의 내용 공유함 회사) 원칙적으로 성과금은 작년 영업이익 기준이라는 점을 말씀드리며, 임금성과금 관련 정서라는 것 무시 못하고, 사회적 분위기도 고려해야함. 전년도의 경우, 펜데믹 끝나고 IT기업 과도한 임금 지급으로 사회적 분위기에 편승하여 반영한 부분도 있음. 금년도는 대한민국 전체 경제 상황 매우 좋지 않으며, 성장률 2프로 미만인 만큼 전반적으로 사회적 분위기가 안좋음. 현대차가 대한민국 대표 기업으로서 영향 끼치는 부분 고려해야 하며, 마지막으로 올 초 특별성과금 지급된 부분 반영 해야함. ======
- 요즘 대기업 진짜 좋아? 진짜 주52시간 지키고, 정년보장 돼? 정말? 사기업이 진짜 그게 가능해? 씨뱅... 삼전서 너무 힘들어 빤스런한 한전 7년차다. 빤스런 당시 워라벨 최악에 연봉차도 감당가능 수준이였는데. 여기로 이직해서 5년차때 겨우 서울 들어와서 만족하면서 살고있었는데, 사기업이 갑자기 왜 이렇게 좋아졌대? 워라벨이랑 안정성도 보장되는데, 연봉까지 신입 원징이 억억거리고.(여긴 15년차 남짓되니 억이던데) 씨댕...그냥 몇년 더 버텨볼껄. 겨우 도망쳐온 여긴 나쁜 소리만 들리고. 이젠 나이도 있고, 공기업 경력으로는 이직도 못하고, 그냥 워라
- 나 앞으로 우찌 해야할까 고민되서 질문 30대 중반이고 기계과 졸업해서 삼전 들어갔다가 탕정발령받고 지방이라고 호기롭게 퇴사 이런 ......stx갔는데 회사가 금방 망했어 플랜트에서 기술영업(견적이랑 Tec. Proposal)하다가 나오고 서교공들어온지 2년 됫는데 고민이 너무 많아 현재 서교공(월 250) 다니면서 다른부업(월300-500)하는데 더이상 가만히 있으면 이직도 못할것 같고 그냥 여기 평생 있어야될거 같은 느낌이야 이곳에서 4교대중인데 분위기가 어떠냐면 장. 상사 스트레스 없음 업무 스트레스 없음 연차 휴식 자유로움 정년보장 아마도?? 단.
- 32살 내가 이직을 하려는 이유.. 투표 직장생활 6년차 부산대출신 남자 부산 강서구 직장 연봉 5천 중반 부산에서 나고자람 국가시설 운영업이라 차장까진 진급 수월 정년반보장 연고지 직장이라 만족했지만 아래 사유로 이직이 고민되어 작년부터 이직 준비중입니다. 1.고인물 회사라 기업문화 개선없음 (아직도 서면결재, 연차자유로이못씀, 회식많음) 2.윗선이 안잘리니 회사문화 개선안함 (식대 2014년 부터 인상안함, 연봉동결) 3.2017년 이후 연봉인상 없어 지원 인력풀 급저감 (예시 : 대학도 그렇고 토익 700점 안되는 신입이 많아짐) 4.서울 대기
- 현차 설계 vs 삼전 메모리 공설 조언. 투표 동생이 코시국을 뚫고 나름 중견 경력 살려 이직하면서 여러곳에 붙었습니다 고생도 많이 했고 마지막 이직이라고 생각해서 고민중입니다! 주말이라 쉴때 한번 올려봅니다. 설비나 공기면 현차 오겠단 글 많이 봤는데 공설이 뭔지 잘 모르네요.. 나이 30살 학삽니다. 블라의 많은 형 누나 동생 업계분들의 많은 댓글 조언 부탁드리겠습니다 막연하실까봐 고민하는것들 좀 써봤습니다. 삼전 공설 직무가 사내에서 비전이 어떤지(인정받는지?) / 입사 추천 하는지(아니면 다른 직무라도?) /평택 기준으로 변형 교대 주기, 주 평균 근무, 야
- 난 왜 공기업에 왔는가... 우선 간단한 소개 30대 초반 끝 나는 왜 공기업에 왔는가...에대한 아주 개인적이고 주관적인 그리고 사심가득한 의견을 써보고자 함(음슴체로 할게여) 각자의 가치관이 있지만 이글은 다분히 내 가치관으로 쓰여진 글임을 명심하시오 난 사실 취업운이 터져서 삼성반도체 모비스 대한한공 스크닉스 한전 외에 몇개 더 됐었음... 내가 왜 한전을 택했느냐... 대기업을 선택하지 않은 이유를 말해보겠음.... 첫째, 대기업의 무서움... 나이들면 나가야 된다는 무서움... 물론 회사가 짜르진않지만 나가게 만든다는거... 나이들어서
- 성과급이 핫하네 하이닉스형들 일단 성과급 정당하게 조정되서 진짜 부럽고 축하해.. 정의는 살아있구나 sk는 우리는 당기순이익 90% 영업이익 50% 늘었고, 작년엔 심지어 실적 더좋았어.. (충당금으로 조작햇지) 근데 성과급 또 반토막 났어 440만원 그 중 20만원은 온누리 상품권이야 울산 영감탱이들이 머리수가 더 많아서 영감탱이들 정년연장/ 해고자 복직/ 은퇴후 계약직 지속 이런 버러지 같은거 제시하고 성과급은 10창났어 그래서 분위기 어떻냐고? 진짜 와 저사람 일 잘한다, 똑똑하다 이런사람들 다 퇴사하고있고, 이직 준비하고 있어 나도
- 공기업이 떡상했다기보다는 사기업이 점점 살벌해져서 그런게 아닐까.. 나도 대기업계열사 사기업 다니다가 넘어왔는데 지금 공기업이 떡상했다기보다는 걍 사기업이 점점 더 살벌해지는 분위기땜에 그런게 아닌가 싶음. 우리아버지 사례를 봐도.. 서울대 나와서 인생을 회사에 모조리 바치고 (가족여행을 간기억도 없고 아버지랑 유년시절 추억0) 지방근무도 10년하고.. 임원까지 됬지만 (동기 80명중에 임원 1명나옴..) 이사 된지 2년만에 사장 바뀌면서 기존 사장라인 싸그리 사표쓰라해서 옷벗고 나왔고.. 나를 늦게낳으셨기때문에 대학학자금 혜택 1학기도 못받고 나가리되심. 그래서 솔직히 지금 대기업 학자금
- 25살 마고 나와서 열심히산거 같음. 중학교때는 전교 9등정도 했음. 학원 안다니고 인강도 안듣고 그럭저럭 해서 부모님이 엄청 기대했음. 근데 아버지가 사업 실패하고 어머니 공장다니는거 보면서 빨리 돈벌고 싶다는 생각만 들었음. 우리집에 여동생이 두명인데, 삼남매 전부 대학교 보내는거는 쉽지 않을거라 생각해서 그냥 나는 내가 알아서 살아야겠다고 생각했음. 원래 공학쪽으로 진로 정하고 있어서 관련된 마이스터고 찾아보다가 마고 기능반에서 기능대회 1등하고 삼성들어가는 내용이 보였음 그래서 이거다 싶어가지고 부모님 설득해서 마고 진학했음 1학년때 삼전, 현차 특채
- 형님들 연구원입니다 도와주세요!! 아직 선임 또는 대리를 달기 전인 20대 중후반인 직장인입니다. 저희 회사가 워라밸 하나는 좋은 것 같아요 5시퇴근 하고. 급여도 5시퇴근 하는거에 비하면 아주 많진 않아도 적지는 않은 것 같습니다. 초임기준 4150+성과급(약 400~800 부바부) 입니다. 반도체나 기름집 등에 비하면 성과급이 낮은건 사실입니다. 그러나 성과급이란건 산업의 흐름에 따라 변하기 마련이니까요. 또한 저희파트의 사람들은 모두 유한 편이고요. 짬안되는 연구원이라 언제 파트이동을 당해버릴지 모르겠지만요. 게다가 대기업 치곤 정년도 보장? 해준다는 회사라고
- 주식시장이 박스권인 이유 간단함. 주식시장의 성장은 시총으로 산출하는데 이 시총이 늘지 않아서 그래. 그럼 왜 시총이 안늘까? 혁신기업이 없어서 그래. 미국 봐. 아마존, 구글, 애플, 테슬라 등등 이런 혁신기업들이 시총을 막 늘려주고 있음. 그러니 나스닥 S&P가 마구 커지는거야. 한국은? 삼전이 혁신기업이냐? 패스트 팔로워지 셀트나 삼바가 혁신기업이냐? 복제약 패팔이지 현대차는? 수소? ㅋㅋㅋ 소가 웃는다 (보완 : 수소차가 왜 엉터리냐 하면 그 수소를 압축시켜서 수소연료로 만드는데 엄청난 에너지를 쓰기 때문이지 이게 말이 되냐? 공해를 줄인답시고
- 32살 여자 결혼고민 나와의 결혼을 고민하는 남자친구와의 결혼이 맞는걸까 남친은 삼전 34살 생산직 착하고 감정의 등락이 심하지 않고 내가 첫 여자친구임. 일년 아직 조금 덜 만났고 연애하다보면 왜 모쏠이었는지 알것같아. 하지만 담배는 입에 대본적도 없고 술도 나랑 비슷하게 먹어서 좋음. 또 소비습관이나 경제관념도 비슷함. 나는 정년보장된 직장다니고 육휴도 눈치안보고 쓸수있는 흔녀 연봉은 5천정도고 부모님 노후신경안써도됨. 명품 좋아하지만 명품가방 두개밖에 없고 차 사고싶지만 서울거주라 대중교통 잘되어있으니 아직은 필요없어...라고 위로하며 모은
- 한국전자기술연구원(keti) 소개 #전자부품연구원 #한국전자기술연구원 외부에는 잘 알려지지 않은 곳이라 소개합니다. 1. 한국전자기술연구원(keti, 구 전자부품연구원)이란? 산업통상자원부 산하 전자IT분야 전문생산연구기관입니다. 정출연이 아닌 비영리법인인데요, 이때문에 공기업, 공공기관은 아니지만 공공연구기관엔 속하는 묘한 포지션을 취하고 있습니다. 2. 업무 주로 정부과제 수주를 통해 운영되는 기관입니다. 크게 연구직과 경영행정직으로 나누어집니다. 연구직은 정부과제 수주 및 관리를 맡고 연구를 수행합니다. 경영행정직은 연구원을 운영하는데 있어 필요한 경영,
- 삼전계열 현차계열 범LG계열을 겪으면서 느낀점 우선 되도않는 일반화 글로 어그로 끌어서 미안. 내가 이직을 하다보니까 그룹사 간 분위기가 다른 것 같아서 느낌을 적어봐. 회사마다 부서마다 분위기 다 다른거 알고있는데 그래도 색깔이 조금씩 있었던것 같음. 아 글구 난 대졸 관리직이고 비 R&D야~ 삼전계열(2010년대 초반) 아직 그룹공채가 남아서 파란피라는 것이 조금은 남았던 때 같았음. 물론 시니컬한 애들도 많아서 svp(신입사원 입문교육) 때부터 회사 까는 애들도 많지만 의외로 저새끼는 진짜 파란피가 흐르나? 할 정도의 빠들도 있었음. 글고 대부분 분위기가 씨니컬하고
- 삼전 4년차 로스쿨 진학 고민 투표 안녕하세요 제목 그대로 삼전 4년차 30 남자입니다. 너무나 감사하게도 비상경 문과인데 취업을 또래에 비해 빨리한 편입니다. 그런데 그게 오히려 독이 됐는지 4년 경력을 돌아보니 커리어 측면에서 남은게 거의 없는 물경력이더라고요... 하는거라곤 반복 업무에 어디가서 경력으로 써먹을게 전혀 없습니다. 그렇다보니 요즘 회사 나가면 난 아무것도 아니라는 불안감도 커지고, 무엇보다 퇴직 후 노후 생각하니까 도저히 답이 안나와서 고민입니다... 회사 주변 분들에게 물어보니 다들 아무 생각 없이 그냥 택시기사나 공인중개사 한다 그러고
- 약스압) 공무원 자주 나오는 Q&A정리 1. 공무원 몇년차 얼마 벌어요 / 9급에서 ㅇ급 얼마나 걸려요 : 이건 삼성 다니면 얼마 벌어요? 랑 똑같음. 삼성도 계열사마다 직군마다 사업부마다 모두 천차만별이듯 공무원도 똑같음. 승진 속도 차이 정말 많이 남. 9에서 7은 빠르면 3년 반인 곳도 있고 느리면 12년인 곳도 있음. 당연히 승진 속도에 따라 연봉 차이도 많이ㅠ나겠지?? 2. 9급은 보통 6급. 7급은 보통 4급 퇴직 아님?? : 이또한 부처마다 직렬마다 정말 많이 다름. 7출이 승진 빠른 게 7출이라서라기 보다는 상위 티오가 많음 국가 본부나 시도청(국토부 세
- 공뭔하고싶다는 대기업 사노예님들께.. 삼전형이 글쓴거에 장문댓글쓰고있었는데 삭제된글이라길래 아까워서 올림. 14년2월에 7급공채 임용된 현직자임. 매달 50시간내외 초과근무(연 600)에 성과등급 A(연 400) 받고 연가보상수당 풀로받아서(약 120?) 작년 세전 4200임. 월평균세후 250이던데 명절상여(설, 추석), 7월정근수당+연가보상비일부, 12월(초과수당 2달치 한번에받고 연가보상비있어서) 들어오는달만 200넘어가고(그나마도 300은 넘지도못함. 1월도 정근수당받지만 초과수당을 전년도에 정산해줘서 200못넘음) 성과급들오는 4월만 좀 많지(550언저리?)
- (펌) 진정한 신의 직장 알려주는 주갤럼 (질문이 많아서 내용 추가 + 오해를 부른 대목 디테일하게 수정했다. 스크롤 압박된 건 쏘리. + 기업재단이 국유라는거냐는 질문은 컨셉이냐 난독이냐? + 그리고 학벌 물어보는 애들 많은데 헌정 사상 최초로 탄핵맞은 그분과 같은 대학이다. 물론 문과충이고. 문돌이들은 오늘 눈 번쩍 뜨고 이 썰을 프린트해서 독서실 책상 앞에 붙여두길 바란다. 20대 중반부터 30대 초반까지 d그룹 전략기획, L그룹 홍보팀에서 2년, 3년씩 일했다. 30대 초반부터 중후반까지는 공기업, 위탁관리형 준공공기관 몇 곳으로 이직과 퇴사를 반복했다. 어쩌다보+2