[회사소개]
고객과 사회의 행복을 선도하는 Top Tier 디지털 서비스 기업, CJ올리브네트웍스!
CJ올리브네트웍스는 1995년 창립이래 제조, 유통, 물류, 미디어 등 생활∙문화 기반의 IT서비스를 성공적으로 제공함으로써 고객 만족과 가치를 실현하고 있으며, 고객의 신뢰와 지지를 바탕으로 견실하고 안정적인 성장을 지속해오고 있습니다. IT시스템 구축 및 서비스 제공을 통해 축적된 경험과 역량을 바탕으로 오픈소스(Open Source), 빅데이터(Big Data), 사물인터넷(IoT), 클라우드 컴퓨팅(Cloud Computing), 보안(Security) 등 최신 IT트렌드에 부합하는 미래 신기술 개발을 주도하며 시장의 요구에 빠르게 대응하고 있습니다. 앞으로도 CJ올리브네트웍스는 끊임없는 혁신과 도전을 통해 국내를 넘어 세계 시장으로까지 적극 진출, 글로벌 ICT기업으로 도약할 것입니다.
[직무]
◼ Finops
• 클라우드 비용 및 자산의 가시성, 예산 사용 추적 등을 통해 비용 최적화 방안 실행
• 고객사 사용량에 대한 면밀한 분석 및 다양한 Data 추출
• 고객사 사용 패턴 및 절감 요인 파악
• Cost Report & Guide 제시
• 대내외 고객사 대상 비용 최적화 방안 커뮤니케이션
◼ 인프라 기획
• CSP별 비용 프로그램 및 원가 협의를 통한 이익률 증대
• 대내외 클라우드 Requirement 이해 및 조율
• CSP 관리 (CSP 프로그램 협의 및 관련 담당자 커뮤니케이션)
• 인프라 기획 (고객관점) 업무
[지원자격]
◼ 경험
• 3년 이상 클라우드 서비스 경험 (AWS, GCP, NCP 등) 보유하신 분
• 2년 이상 해당 분야 경력 (인프라 기획 및 Finops 업무)를 보유하신 분
◼ 역량
• 클라우드 빌링 raw 데이터 분석 경험
• 클라우드 CSP 서비스와 비용 구조에 대한 이해
• 고개 요구사항에 대한 Cloud기술 관련 가이드 제공 및 대응 경험
• 클라우드 CSP 와 커뮤니케이션을 통해 비용 관련 프로그램 경험
[우대사항]
• 클라우드 관련 자격증 보유자
• 클라우드 기획 또는 Managed Serivce 업무 경험 2년 이상
[기타안내사항]
🚩 근무지 : CJ올리브네트웍스 본사 (서울 용산구 동자동, 트윈시티 남산 (서울역 도보 10분))
👉 채용 프로세스 : 서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > 인성검사,처우협의,채용검진 > 최종합격
- 세부일정은 합격자에 한해 개별 안내드립니다.
- 각 단계별 결과에 따라, 일부 전형 과정이 추가 또는 생략될 수 있습니다.
- 면접은 수시로 진행하니, 빠른 지원 부탁드립니다.
- 2차면접 진행 후 추가 역량 검증이 필요하다고 판단될 경우, 처우협의 과정에서 계약직 채용으로 협의가 진행될 수 있습니다.
✨ CJ올리브네트웍스 생활 둘러보기 : https://career.cjolivenetworks.co.kr/77d61f1e-56df-4959-8e6c-183f9a2e4655
CJ올리브네트웍스 구성원들의 일상은 어떤 모습일까요? 올네인들의 일상, 우리들의 이모저모입니다.
[혜택 및 복지]
• CJ멤버스 카드 지급(CJ브랜드 상시 40% 할인) ex)올리브영, 뚜레주르, CGV, VIPS, 제일제면소, CJ THE MARKET, THE PLACE 등
• 카페테리아 포인트(연간 100만원 상당)
• CJ ENM 배급 영화관람권, Tving 연간 이용권 제공
• 주택자금 대출 이자 지원
• 건강검진 및 본인 의료비 지원(난임 시술비 지원)
• 주2일 상시 재택근무
• Smart Office (자율좌석) 운영
• 유연근무(시차출근제/탄력근로제) , 근무관리시스템 운영
• 자기개발을 위한 근속시 창의휴가 부여(회사부여2주+개인연차2주 가능)
• 입사시 Welcome Package(입사환영 선물) 지급
• 자유로운 근무 복장
• 해외 여행 및 국내(제주도) 호텔/콘도 회사 지원
• 만 5세~6세 보육수당 지원
• 자녀 중/고/대 학자금 지원
• 장애인 자녀 양육비 지원
• 매년 2회 외국어(언어무관) 자격증 비용 지원
• 승진 및 근속시 FD 바우처 지급(60만원~100만원 상당 식사권)
• 심리상담 서비스 및 명상 프로그램 지원
• 근무제도
재택근무 : 전사 주 2회 재택근무
유연근무 : 시차 출퇴근,탄력근무, PC OFF제도 실시
• 자기계발
자격증 취득 지원 : 최종 합격시 응시료 및 자격증 발급 비용
외국어 검정비용 지원 : 언어 무관 회화 평가 기준 년 2회
• 자녀지원
자녀 학자금 및 보육수당 : 자녀 중,고,대학교 학자금 지원, 자녀 만 5세, 6세 매월 1인당 10만원 지원(10,000원 당 카페테리아 1Point 공제)
장애인 자녀 양육비 지원 : 미성년자 중증 장애인 자녀 양육비 지원
임신 축하 : 임신 축하 선물 지급, 예비맘 택시쿠폰 지원
• 휴가제도
휴가제도 : Creative Week 근속 3,5,7년 2주 유급휴가 (+개인휴가 2주포함 총4주 가능)
가족/자녀입학돌봄휴가 : 자녀입학(2주),가족(10일)
출산휴가 : 임직원 본인: 90일 / 배우자: 14일
난임휴가 : 여성:1회7일 / 남성: 3일(년)
• 장기근속
Creative Week : 근속 10년 이후부터 휴가와 포상금 지급
• 휴직제도
Global Knock : 글로벌 연수 무급 휴직 제도
가족돌봄휴직 : 최대 90일
임신휴직제도 : 만 8세 이하 자녀를 둔 임직원(임신중인 근로자) 최대 1년
육아휴직제도 : 임신중인 여성 근로자 최대 10개월
• 근로단축
임신 위험기 근로시간 단축 : 임신 12주 이내, 36주 이후 1일 2시간 단축
신생아 돌봄 근로시간 단축 : 출근 전,후 2시간 단축, 생후 3개월 자녀
입학자녀 돌봄 근로시간 단축 : 1일 1시간 단축, 초등학교에 입학한 자녀
긴급자녀 돌봄 근로시간 단축 : 1일 2시간 단축, 만 8세 이하 자녀
태아검진 시간제 : 임신중인 여성 근로자 4시간 단축근로