야놀자
이 회사 리뷰하기야놀자은(는) 일해 보고 싶은 회사인가요?
야놀자 채용
게시글
- 야놀자 형님들 아파트테크 채용 질문 이번에 채용 나온거 보니까 아파트테크라고 관리하는게 있는데 어떤 업무를 하는거야??? 중개법인에서 아파트 전문 고객상담이랑 중개업 한 경험이 있는데 이것도 경력으로 인정될까요?ㅠ
- 야놀자 채용 이제 막았나요? 안녕하세요, 야놀자 채용 공고 보고 질문이 있어서 채용 문의 메일을 보냈는데 처음 두번은 안읽씹하고 두번은 아예 읽씹을 하네요? 채용 공고는 올라온지 얼마 안된거 같은데 무슨일 있는지 아시는분 계신가요?? 지원을 해도 되는건지 모르겠네요ㅠㅠ
- 야놀자 CEO Staff팀 채용 관련 문의 횽들 자격 요건이 대졸자(경력 1년 미만)이라고 되어 있는데, 이 포지션은 신입만 뽑는다는거야? 그런데 그런거 치고는 우대사항에 IB 경험도 나오고. 그냥 CEO 보좌할 스펙 최강 신입 원한다는건가?
- 야놀자 채용팀 인턴 모집 엊그제부터 야놀자 채용팀 인턴 공고가 떴는데 오늘 오후에 벌써 다 내려간거 보니 이틀만에 채용 중단인건가...
- 야놀자 희망퇴직과 신규채용 작년에 희망퇴직 받아서 인원을 많이 정리했는데, 계속 신규채용은 하고 있는 상황이면 해당 팀에 대해선 사업성이 확인이되었고, 만약 향후 희망퇴직이 한번더 한다면 이때 피할 수 있는 가능성이 높다는 이야기일까요? 그리고 희망퇴직을 받았던 사유가 사업성 없는 팀은 정리하고, 올해 있을 상장 준비때문이었다고하던데 맞나요?
- 야놀자 자산관리포지션 채용공고 질문 이번에 공고 올라왔던데요! 지원해보려고 하는데 혹시 부서분위기나 이런내용 알고 계시는분 계실까요!?
- 야놀자는 채용페이지도 제대로 안되어있고 원티드로 지원해도 확인도 안함 채용할 의사가 없는건지 아니면 올해 입사자까지 스톱옵션 준다는데 그걸 알줄려고 내년으로 미루는건지.. 불합격이라도 좋으니 빨리 진행좀 해줬으면 좋겠다..
- 야놀자 호텔사업본부 호텔 광고 세일즈 매니저 채용떴던데 상시 원격근무로 바뀐건 알고 있고 딱 3가지 궁금합니다. 1. 연봉 2. 커리어 쌓기 좋은지 3. 우수 실적 인센티브도 있는지?
- 야놀자 어떤가요? 야놀자에서 데이터 관련 채용이 많은거 같습니다. 연봉이나 사내문화, 평균근속연슨 등 알려주시면 감사드리겠습니다. 제발~^^
- 쿠팡 커리어의 영향력 : 삼성전자 채용과의 관계 [오랜만에 게시글 오픈] ● 쪽지 사절 ● 삼성전자 이커머스 오픈 계획으로 인해 쿠팡 출신 이커머스 경력자 강력 선호. ● 커리어 가치 수직상승을 느낌. ● 채용 담당자와 커뮤니케이션 진행 후 느낀점은 삼성의 위기를 조금은 느낌. 변화의 시도를 위해 쿠팡 벤치마킹 시도중. ● 삼성 채용 담당자와 최종 연락 후 오퍼 거절 - 채용 담당자에게 사람 잘 고르도록 조언 - 비즈니스 1도 모르고 입만 떠는 사람 조심해서 채용하길 바란다고 하고 삼성전자 컷. - 삼성전자 포함하여 일반적인 대기업 군과 비교 시 쿠팡, 야놀자, 배+2
- 야놀자리서치 혹시 야놀자리서치에 대한 정보(업무, 환경 등등) 아시는 관계자분 있나요? 채용은 하는데 회사에 대한 정보가 없네요..
- 야놀자 형님들 질문좀요! 야놀자 채용팀에서 리멤버로 제안 와서 수락 했는데, 현직 팀에서 검토 하고 연락 준다는데 먼저 제안 주고도 서류에서 떨어뜨리기도 하나요..? 그리고 야놀자 요즘 어떤가요…? 현재 비개발 연봉 5천인데, 연봉 얼마까지 올릴수 있을까요..?
- 야놀자 면접 프로세스 지인이 야놀자 채용 진행 중인데 채용 절차가 어떻게되는지 잘 몰더라고. 비개발 직군인데 면접 두 번 보는거야 한 번 보는거야? 그리고 통보는 얼마나 걸리는건지도 궁금해. 형 누나들 미리 고마워!!
- (끌올) 야놀자 IT 부서 질문 형들. 부탁 받아 올리는 글이야. 이번 야놀자 IT 직무 채용 공고에서 물어볼게 있는데, 뒤져보니까 지난 6월에 [야놀자 IT infra팀] *** 으로 채용 공고가 있던데, 지금 뽑는건 [R&D-Technical center] *** 라고 채용 공고 있네. 2개 직무가 비슷해 보이는데.. 2개가 동일한 팀일까? 아님 2개 부서로 각각 존재하는데 분야가 틀린거야? (내 추측은 IT infra는 사내 인프라 운영, 테크니컬 센터는 야놀자 대외 서비스 운영일거 같은데..)
- 억대연봉 받던 개발자들 다 어디갔음...? 2년 전만 해도 대기업 개발자들 억단위로 주고 데려오거나 몇천씩 연봉 올려주고 그랬잖아요. 근데 이제 눈에 만 안보이는 건지 그런 채용들도 안보이고 게임사야 여전히 높겠지만 다른 대기업들 기준으로 국내 여행관련 기업 개발자도 연봉이 그리 안높더라구요. 아시아나 기준 4년차가 5-6천... 야놀자는 이보단 조금 더 높은 수준? 그럼 내가 그동안 본건 뭐지? 싶어서...
- 데일리호텔 or 야놀자 분위기 이번에 대규모 채용하던데 지금 상황에서 어디가 나을까? 블라나 잡플래닛 보면 조직 문화는 데일리가 더 좋은 것 같은데 사업적으로는 야놀자가 더 다이나믹하고 재밌을 것 같아서 고민이네.. 아무래도 데일리는 야놀자가 원하는 방향으로 할 수 밖에 없겠지? 참고로 직군은 프로덕트 쪽(기획/디자인/개발)
- 야놀자 지원해보려해요.. 야놀자 현장영업직군(숙박사업부) 채용떳길래 지원해보려하는데..연봉 전망 어떤가요? 6개월 계약직후 평가 정직 전환이라는데.. 지금은 통신회사 K 그룹사 재직중입니다. 동일하게 마케팅 현장영업부서구요.. 1.급여 2.복지 3.워라벨 @남자입니다 ㅜ@
- 야놀자리서치 야놀자리서치 연구원에 대해서 조금이라도 아시는 분 있으시면 알려주세요!!! 그리고 이렇게 오랜기간 채용 중이면,,, 공격적인 확장인건가요 아니면 공격적인 줄퇴사로 인한 OT인가요
- 왜 채용 많이 하네 야놀자 토스뱅크 등등 진짜 공격적으로 급여 팍팍 주며 채용하는듯 이력 정리겸 내보고 잘되면 카운터 오퍼도 노려볼수 있는 좋은 기회가 아니한가 근데 7년차 원징 8000 넘겼는데 이 회사에서 카운터 오퍼를 다 맞춰줄지 잘 모르겠네 ㅡㅡ 워라밸은 너무 좋고 계륵일세 일단 이력서 쓰는중 면담 무기라도 되겠지
- 야놀자 프로세스혁신팀 어떨까요? 이번에 pi하는거같은데 관심있긴있는데 채용공고가 거의6개월 넘은거같은데 아직도 떠있어서 불안하네요 야놀자형님들 어떤가요?
- 결과지연 통보 받았는데 내가 바로 그 선순위 입사 불발대비 후순위가 될 줄은 몰랐다 ㅠㅠ 이 경우 왠만하면 떨어지던데 어떻게 맘 잘 놓을 수 있을까 여기어때, 야놀자 지원자 입니다. 하나는 아직 면접중이고 하나는 결과대기.. 그런데 어제 결과지연 통보 받고 차라리 불합을 시키진 선순위 입사 하는것 지켜보고 불발 시 날 채용하려고 이런짓 하는건 이해하면서도 난 또 짜증이 나네요 ㅠㅠ 긍정회로보단 부정회로 돌리고 맘 내리고 다른데 준비하는게 맞겠죠?
- 야놀자 라이브 커머스 시작하나요? 마케팅 직군 뽑던데, 팀이 짜여지는 건지 아니면 마케팅팀에 담당 1명만 채용하는 건지 사정 아시는 분 알려주시면 감사하겠습니다 #야놀자
- 마케팅 직군 분위기 투표 비알코리아 샌드박스 야놀자 등이 경력채용중이더라구요 비알은 연봉은 높고 수직적이라하고 다른 두곳은 상대적으로 수평적이고 나름 투자잘받고있는 스타텁/유니콘이구 각각의 장단이있을것같은데요 회사 분위기나 대우에 대해 다니고있는 분들의 현직 의견이 궁금합니다
- 야놀자 이직 여행사에서 해외패키지 및 에어텔 2년정도 하고 플랫폼회사 알아보는데 나는 항공보다는 호텔이나 리조트에 관심이 있었어서 야놀자 호텔사업본부 쪽 들어가고 싶은데 어때? 분위기너 업무전반족인것들 쪽지나 댓글로 도움좀 부탁해ㅠ 지금 파트장밖에 안뽑는데 팀원으로는 채용이 나는건가 팀원으로 차근차근배워봐야할거같은데..
- 야놀자 고객센터 진짜 너무 한거아니냐 취소 할 거 있어서 전화 해봤는데 연결 자체가 너무늦어 그렇다고 상담품질도 그렇게 좋은것도 아니고 ( 이건뭐 상담사 개인역량 케바케 겠지만) 지금 당장이야 독점이라 그렇다 치지만 이러다 국내고객 다 떠나가면 어쩔려고 그러지 상품,제품 판매 하는데 있아서 Cs가 얼마나 중요한데 ㅡㅡ 삼성 엘지 쿠팡 보고 배웠으면 좀 좋겠다 쿠팡도 고객센터도 협력사 주는데 이렇게 차이 날 수 가있나? 물론 회사 스케일이라던지 자금도 쿠팡에비해 쨉도 안되지만 지금 대표님이 야놀자 글로벌화 글로벌화 하는데 글로벌화를 꿈꾼다면 아고다나 익스피디아처
- 여기 출신 HRBP를 뽑지 말아야 하는 이유(권고사직 만행) 다들 알다시피 이곳은 지금 희망퇴직과 권고사직을 동시에 진행중이다. 직원수를 줄여야하지만, 구조조정이나 정리해고를 할 수 있는 요건에 충족하지 않기 때문이다. 회사를 다니다보면 왜 들어왔나 싶을 정도로 일을 못하는 사람도 만나게 되고, 무분별하게 채용을 하는 경우도 발생한다. 그렇다면 회사는 필요없는 인력을 제거해야 할 필요도 있다. 그럼 현재 이곳과 같은 상황에 처해졌을때, 조직의 생산성을 파악하고 저성과자를 명확한 기준에 의거하여 추려내야 한다. 하지만 현재 이곳의 퇴직 권고 방식은 매우 수준이 낮으며, 기본적인 예의나 존
- 그린랩스가 망한 이유 들어볼래? 그린랩스라는 회사 들어봤어? 작년에 시리즈 C 1700억이라는 투자를 받으며, 스타트업 시장에서는 나름 유명세를 떨쳤을꺼야 물론 나도 거기에 혹! 해서 들어오기도 했고 당장의 매출과 이익보단 미래의 먹거리 창출이라는 뭔가 엄청난 미션을 가진 회사. 우크라이나-러시아 전쟁으로 운이 좋다고 해야하나 더 주목받고 가치도 올라갔다고 생각해 근데 어때? 지금의 그린랩스! 다들 알겠지만 엄청난 대규모 구조조정과 거의 망해가는 회사야.. (지금 남은 사람들 미안!) 물론 이번에도 500억을 추가 투자(수혈)을 받으며 ㅈ망하진 않았어. 그
- [Letter] 요새 핫한 쿠팡이츠? Wiki ■ 요새 핫한 쿠팡이츠 전략 컨설팅 : 예측 포함 위키 ■ 배민 재직 경험을 토대로 보는 쿠팡이츠 전략 방향성 (= 배민퇴사 사유) ■ 오피셜 기사 참고 1.방향성 1-1.셀렉션 : 배민 약 20만 이상의 셀렉션을 상회할 수 있도록 셀렉션 프로세스를 구조화한다. 1-2.배송 : 30분 이내 배송을 목표로 배달 프로세스를 구조화한다. 1-3.편의성 : 앱 내 UI, UX, 언어 편의성을 극대화한다. 2.구조 2-1.비즈니스 2-1-1.영업 - 1일 인당 영업 목표치 셋팅 : 2021년 20만 셀렉션 안착을 위한
- 스타트업 거품 꺼짐 현상은 예정된 수순 링크 그린랩스 사태를 통해 볼 수 있듯 기사 등을 통해 이제서야 고약한 고름이 하나 둘 터진 후 대중들이 저거 뭐야? 하면서 알게 된 것이지, 현존하는 한국 스타트업 들 중에 근본을 갖추고 현금흐름 관리 하면서 제대로 운영하는 곳은 손에 꼽는다고 봐야함 벤처캐피탈(Series A-C)과 국민연금에게 돈 받은 Growth equity (Series C-E) 담당하는 일부 투자자들 조차 FTX급으로 실사도 안 한 채 창업주, 성장성만 보고 투자하는 개똥 철학이 성공한 사례는 매크로 싸이클이 정점을 지나는 시점에 나온 운 좋은 몇 희귀 사례
- 9월 7일(수) 개장전 주요 이슈 점검(feat.미래에셋) 09/06 [미래에셋증권] 해외 금융시장 디지털리서치팀 김석환(02-3774-6049) ◆ 미국 증시 - DOW: 31,145.30p (-173.14p, -0.55%) - S&P500: 3,908.19p (-16.07p, -0.41%) - NASDAQ: 11,544.91p (-85.95p, -0.74%) - 러셀2000: 1,792.32p (-17.43p, -0.96%) ◆ 한국 관련 - MSCI 한국지수 ETF: $54.96 (-0.97, -1.73%) - MSCI 이머징지수 ETF: $38.30 (-0.46, -1.19%)