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엔씨 자아성찰? 권고사직 다 짤려라 ㅎㅎ

현대홈쇼핑 · 8***
작성일04.27 조회수1,368 댓글82

https://youtu.be/SnrYy10Sn1g?si=CU_9x24WKnpLz9PW

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NCSOFT

댓글 82

새회사 · i*********

임원도 자르고 저성과 직원도 자르는게 맞지
임원은 이미 잘랐다며 그럼 이제 직원 차례 맞잖아

NCSOFT · l****

잘린 임원은 힘도없고 정치 못하던 사람들

NCSOFT · s*********

엔씨의 저성과자는 실제 외부에서 말하는 일 못하는 사람이 아니라 윗선에 바른말하는 사람이 포함될 가능성이 매우높아요.

당장 김택진 취미생활로 회사돈 펑펑써대는 수백억짜리 야구단은 못팔지만 직원 월급 못올려줘서 수백명은 자르려는게 택진이 휘하 경영진이 하려는 짓이에요.

잘리는 사람 구성을 보면 성과 측정해서 자른다는데 그 조건도 비공개고 기존에 준 평가를 누적해서 하겠다는데 기존에 엔씨에서 얼마나 평가를 정치적으로 준지 안다면 엔씨 저성과자 욕은 못해요.

윗선에 바른 말하는 사람, 엔씨 고쳐보자 말하는 사람, 개발 프로세스 개선하자는 사람, 버그 없게 QA 잘하자 하는 사람, 약탈적 BM좀 고객에게 줄여서 가보자 하는 사람 등 무능한 윗선이 제거하고 싶은 사람이 포함될 확율은 무궁무진해요.

그 사람들 잘리고 나면 게임 잘 나오겠어요?
반대에요. 계속 매출만 뽑아먹고 사장 말에 반기 들 사람 없어서 엔씨 주가 5만원대 가는게 당연해 지는거에요.

구조조정 당해서 권고사직으로 잘릴 지 모르는 알굴도 모를 저성과자 엔씨 직원은 그나마 게임 정상적으로 만들 줄 알고 정상적으로 만들자 말하고 그리 노력했던 사람들이리니까요.

윗선에 바른 말하다 잘린 직원들이 엔씨 바깥에서 더 잘나가는건 그런 이유에요.

세메스 · w*******

저성과자 중에 바른 말해서 잘린 사람이 몇이나 있겠나.
그리고 이번 구조조정은 평가 최하위 등급 중에 비개발 인원이잖아.
1년에 신작 1~2개 겨우 출시하는 회사에서 비개발 인원이 1300명 넘게 필요 할 이유가 없지. 엔씨 브이로그 보면 식권 관리, 엔씨 카페 시그니처 커피 만들기 이런 업무들 하고 있더만.
수십억 받는 임원들도 문제있지만 너네도 동종 업계 대비 높은 임금 받으면서 600 더 올려달라고 하는 짓보면 정말 역겹다.

NCSOFT · i*********

인생 불쌍하노 ㅋㅋ 아재요 니가 아무리 망해라 염불을 외워도 난 원천 2억씩 받고 다니고 나갈 일 없어요 ㅋㅋ걱정 ㄴㄴ

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

ㅋㅋㅋ ㅂㅅ 이게 엔씨의 미래다

NCSOFT · i*********

니 미래보단 많이 밝은듯?

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

ㅋㅋ 그래? 내 미래까지 알고 대단한데 왜 니 미래는 몰라서 이 지경이냐 ㅋㅋ

NCSOFT · 1*********

너같은놈 돈빨아먹은거면 리니지가 잘했네ㅋㅋ

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

이제 니 미래도 빨아먹겠지 리니지가 ㅋㅋ

NCSOFT · k******

현홈 안사야지~

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

어차피 안사고 있으면서 뭘 ㅋㅋ

NCSOFT · k******

현홈으로 종종 샀는뎅 이제 안사려고!

NCSOFT · i*******

5%감축은 적다 25% 정리하자

새회사 · l*********

엔씨는 자아성찰 할테고
직원들은 나와서 자기 사업 하게 될테고.

한쪽만 하는것은 없겠지.

서울교통공사 · 우***

엔씨를 추락시킨 근본적 원인은 과도한 상업 시스템임. 기업의 성장 가치를 끌어 올려줄 게이머는 급전을 땡기기 위한 호갱이 된지 오래고, 소비자의 등골을 악랄히 갉아먹으면서 엔씨는 성장해왔음. 지속 가능할리 없는 과금 시스템을 유지해 오다가 지금의 위기가 왔다는건 한국 게임판에 관심을 갖는 사람이라면 누구나 아는 사실임
근데 이런 맹독성 과금 시스템을 만든 사람은 누구임? 정리해고란 불행을 겪고 일자리를 잃게 될 일개 직원들임? 기업 이미지를 바닥으로 추락시키고 소비자를 개돼지로 만드는 BM을 그들이 설계했음? 망조가 깃든 시스템을 만들고 유지해온 사람들은 따로 있는데, 왜 정리해고 소식에 흥분해 달려들어서 직원들을 조롱하는건지 이해가 안됨
개인이 노력해도 바꿀 수 없는 시스템의 한계가 있다는건 직장 경험이 조금이라도 있다면 알텐데.. 님 혹시 백수임? ㅋ

너 같은 애들 때문에 한국 사회에서 노동자란 신분으로 살아가기 힘들다는 생각이든다
일개 직원이 통제할 수 없는 구조적인 문제는 공론화의 과정으로 고쳐 나가야하는데, 단순한 조리돌림 놀이에 심취해서 타인을 조롱하고 비난하기 바쁜 너같은 사람들 때문에 공론의 단계로 넘어가지 못함. 아울러 구조의 개선 없이 정리해고 같은 개인 책임론만 강조하는 사회가 된다면 엔씨 같은 회사는 앞으로도 계속 나올것임. 잘못된 시스템을 만든 자본가 및 경영진들은 정리해고 이후로도 회사 중추에 남아 있을거고, 기업 위기가 생길때마다 밑에 사람 자르는 방식으로 쉽게 살아남을 텐데 이런 쉬운 생존 전략을 왜 버리겠음?
그러니 좀더 나은 세상을 만들기 원한다면 '앗싸~ 구조조정! 개같이 멸망해라~'라는 조롱 스텐스를 버리기 바람. 자본주의에서 살아가는 이상, 경영 악화나 위기라는 이유로 개인의 불행(해고, 임금삭감 등)을 합리화 시키는 전체주의적 위험에 우리 모두가 노출되어 있으니까

세 줄 요약
1. 정리해고는 시스템적 문제를 해결할 수 없다
2. 시스템적 문제를 해결하려면 공론화가 필요하다
3. 타인의 불행에 공감할 수 있는 감수성을 지니자

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

개소리야.. 먼저 조롱한 직원들이 누군지 찾아봐봐~ 위에다 댓글 써놨으니 그런것도 한번 읽어보고~ 한쪽편만 보고 이렇게 개글 싸지르지말고~

서울교통공사 · 우***

??: 엔씨 자아성찰? 권고사직 다짤려라 ㅎㅎ

글 제목은 남이 써줬나ㅋㅋ 이걸 직원들 탓한다고~?
여러분은 지금 조롱놀음에 뇌가 망가져버린 린저씨를 보고 계십니다 🤣 자기가 하는게 조롱이란 자각도 못하는 경지에 오르다니 대단해 :)

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

그쪽하곤 실갱이하고 싶은 생각이 없다.. 가던 길 가라 그냥

넷마블에프앤씨 · t*******

죠옹니 잼있게 말잘하네 ㅋㅋ

NCSOFT · T***

이 멍청한놈은 뭐지? 헤헤

NCSOFT · l********

현대홈쇼핑 노인들 그만등쳐먹어라 ㅋㅋ 직원들 다 짤라라 이럼 좋냐?? 회사 욕 맥이는 짓도 여러가지다 ㅋㅋㅋ

현대홈쇼핑 · 8*** 작성자

이 뒷북은 뭐여... 위에 댓글들 다 보고 와... 멍청하게 글쓰지말고

NCSOFT · i*********

현대홈쇼핑은 장애인도 채용 많이하는 걸 보니 좋은
회사넹 ㅎㅎ

NCSOFT · l********

멍청하네 홈쇼핑 ㅋㅋ

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